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Recursos Humanos Solucionario Test Unidad 7

Este documento presenta un solucionario de preguntas de repaso sobre la unidad 7 de motivación laboral y equipos de trabajo. Contiene 14 preguntas de selección múltiple sobre las teorías de Maslow, Alderfer, McGregor X e Y, Herzberg, y conceptos como sinergia, liderazgo, roles en equipos, brainstorming y role playing.

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Este documento presenta un solucionario de preguntas de repaso sobre la unidad 7 de motivación laboral y equipos de trabajo. Contiene 14 preguntas de selección múltiple sobre las teorías de Maslow, Alderfer, McGregor X e Y, Herzberg, y conceptos como sinergia, liderazgo, roles en equipos, brainstorming y role playing.

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Solucionario

Unidad 7. La motivación laboral y


los equipos de trabajo.

Test de repaso

1. Según la teoría de Maslow, la protección por desempleo se


encuadraría en las necesidades de:

b) Seguridad.

2. Según la teoría de Clayton Adelfer no es cierto que:

a) Una vez cubiertas las necesidades básicas se sigue la jerarquía de


Maslow.

3. Según la Teoría Y, los trabajadores:

d) Se esfuerzan para satisfacer el ego.

4. Según la Teoría X:

c) Los trabajadores se esfuerzan bajo presión.

5. Según Herzberg, los factores higiénicos:

a) No producen satisfacción laboral.

6. Según Herzberg, son factores motivacionales:

c) Reconocimiento del trabajo.


7. No es un medio adecuado para estudiar la motivación de los
trabajadores:

c) La negociación de los objetivos.

8. La sinergia surge cuando:

b) El resultado final de trabajo en equipo es superior a la suma del trabajo


de sus miembros.

9. Señala qué afirmación no es cierta:

d) Los líderes autocráticos favorecen la comunicación.

10. Los líderes con un comportamiento de apoyo:

c) Fomentan la participación.

11. Según la teoría de Belbin:

b) En los equipos puede haber menos de 9 miembros pero deben asumir 9


roles.

12. Los equipos de progreso:

c) Buscan soluciones a problemas que afectan a diferentes áreas de la


empresa.

13. Mediante el Brainstorming se busca:

c) Generar ideas originales.

14. Un role playing:

c) Representa una situación imaginaria como si fuera real.

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