CONSTRUCCIONES, Versión: Fecha:
EQUIPOS, E SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD 01 Enero 2020
INVERSIONES CM Y SALUD EN EL TRABAJO
SAS. Código: 001- CMSST-P
1.
PROCEDIMIENTO INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES Y ACCIDENTES DE TRABAJO.
OBJETIVO
Establecer el procedimiento de reporte e investigación de incidentes y accidentes de trabajo y
ambientales (si se presentaran), con el fin de adoptar una metodología de apoyo para la
identificación de las causas básicas e inmediatas presentes en la ocurrencia del evento, tomar las
medidas, recomendaciones o acciones preventivas y / o correctivas necesarias para evitar la
repetición de otros eventos similares.
2. ALCANCE
Este procedimiento aplica para todo el personal que en la empresa.
3. DEFINICIONES
Accidente de Trabajo: Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o
con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación
funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte. Es también accidente de trabajo aquel que se
produce durante la ejecución de órdenes del empleador, o contratante durante la ejecución de una
labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo. Igualmente se considera accidente
de trabajo el que se produzca durante el traslado de los trabajadores o contratista desde su
residencia a los lugares de trabajo o viceversa, cuando el transporte los suministra el empleador.
También se considera como accidente de trabajo el ocurrido durante el ejercicio de la función
sindical, aunque el trabajador se encuentre en permiso sindical siempre que el accidente se
produzca en cumplimiento de dicha función. De igual forma se considera accidente de trabajo el que
se produzca durante la ejecución de actividades recreativas, deportivas o culturales, cuando se
actué por cuenta o en representación del empleador o de la empresa usuaria cuando se trate de
trabajadores de empresas de servicios temporales que se encuentren en misión.
Accidente grave: Aquel que trae como consecuencia amputación de cualquier segmento corporal;
fractura de huesos largos (fémur, tibia, peroné, humero, radio y cubito); trauma craneoencefálico;
quemaduras de segundo y tercer grado; lesiones severas de mano, tales como, aplastamiento o
quemaduras; lesiones severas de columna vertebral con compromiso de médula espinal; lesiones
oculares que comprometan la agudeza o el campo visual o lesiones que comprometan la capacidad
auditiva.
Causas básicas: Causas reales que se manifiestan detrás de los síntomas; razones por las cuales
ocurren los actos y condiciones subestándares o inseguros; factores que una vez identificados
permiten un control administrativo significativo. Las causas básicas ayudan a explicar por qué se
cometen actos subestándares o inseguros y por qué existen condiciones subestándares o
inseguras.
Causas inmediatas: Circunstancias que se presentan justamente antes del contacto; por lo general
son observables o se hacen sentir. Se clasifican en actos subestándares o actos inseguros
(comportamientos que podrían dar paso a la ocurrencia de un accidente o incidente) y condiciones
subestándares o condiciones inseguras (circunstancias que podrían dar paso a la ocurrencia de un
accidente o incidente).
CONSTRUCCIONES, Versión: Fecha:
EQUIPOS, E SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD 01 Enero 2020
INVERSIONES CM Y SALUD EN EL TRABAJO
SAS. Código: 001- CMSST-P
PROCEDIMIENTO INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES Y ACCIDENTES DE TRABAJO.
Condiciones inseguras o subestándar: Se refiere a todas aquellas condiciones de peligro
presentes en máquinas, equipos, herramientas, objetos e instalaciones locativas que participaron
directamente en el accidente.
Actos inseguros o subestándar: Se refiere a aquellas conductas peligrosas, inducidas por
motivaciones, carencias y actitudes propias de estilos de vida particulares y que son modificables
con educación, procesos de reflexión en torno a valores y entrenamiento.
Equipo investigador: Está integrado como mínimo por el jefe inmediato del área donde
ocurrió el accidente, un representante del Comité paritario de seguridad y salud en el trabajo
y el encargado del desarrollo del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
Investigación de accidente o incidente: Proceso sistemático de determinación y ordenación de
causas, hechos o situaciones que generaron o favorecieron la ocurrencia del accidente o incidente,
que se realiza con el objeto de prevenir su repetición, mediante el control de los riesgos que lo
produjeron.
4. PROCEDIMIENTO
Para la investigación de los incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales, la empresa
estableció este procedimiento en el que se definen las responsabilidades según lo establecido en la
legislación colombiana, y las metodologías usadas para la investigación y el análisis de estos
eventos.
Equipo investigador.
Será el responsable de investigar el incidente/accidente, los integrantes son:
Jefe inmediato
Empleado que sufrió el evento
COPASST
Inspector de Seguridad y salud en el trabajo
Notificación y reporte de incidentes de trabajo
ACTIVIDAD RESPONSABLE DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
El empleado que sufrió el incidente de trabajo
Notificar el incidente Trabajador debe notificarlo al jefe directo o supervisor
inmediatamente se presente el evento.
Inspector de Reportar a la ARL el presunto accidente de
Reportar el accidente de
seguridad y salud en trabajo y solicita la autorización de atención o
trabajo a la ARL
el trabajo direccionamiento médico del accidentado
Diligenciar el FURAT Inspector de El jefe directo y/o supervisor reporta
seguridad y salud en inmediatamente al inspector de seguridad y
el trabajo salud en el trabajo el presunto accidente de
CONSTRUCCIONES, Versión: Fecha:
EQUIPOS, E SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD 01 Enero 2020
INVERSIONES CM Y SALUD EN EL TRABAJO
SAS. Código: 001- CMSST-P
PROCEDIMIENTO INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES Y ACCIDENTES DE TRABAJO.
ACTIVIDAD RESPONSABLE DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
trabajo para el diligenciamiento del FURAT
antes de 48 horas posteriores al evento.
Investigación del Equipo investigador Realizar la investigación y análisis del incidente.
incidente
Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales.
A. Recopilar información sobre ocurrencia de los incidentes o accidentes de trabajo. Se
investigan todos los accidentes o incidentes de trabajo dentro de los siguientes 15 días
calendario siguientes a su ocurrencia, con el equipo investigador. Res. 1401 de 2007
Si el accidente produce la muerte la empresa deberá atender las recomendaciones que le
suministre la Administradora de Riesgos Laborales a la que se encuentre afiliado atendiendo a
su vez las requisiciones del Ministerio de Protección Social.
Las fuentes de información para la investigación de incidentes o accidentes son:
La entrevista a los testigos y al lesionado.
El estudio del sitio del accidente
El estudio de los equipos y herramientas involucrados.
Reconstitución del accidente (cuando sea posible)
B. Analizar las causas de los accidentes e incidentes de trabajo. La investigación y análisis de
los accidentes e incidentes de trabajo se realizará bajo la metodología de árbol de causas y se
hará uso del formato de investigación suministrado por la ARL.
C. Acciones correctivas, preventivas y de mejoramiento. Si dentro de las causas está el
incumplimiento o desviación de las normas de seguridad, procedimientos u otro requisito
establecido se debe registrar en el formato de Acciones Preventivas y Correctivas.
D. Remisión de investigaciones. Enviar a la ARL dentro de los 15 días siguientes a la ocurrencia
del evento, el informe de investigación del accidente de trabajo mortal o los accidentes graves
en caso de que se presenten.
E. Elaborar plan de acción, establecer y calcular indicadores. Realizar un plan de acción que
contenga: objetivos, metas, responsables, fechas y medición del cumplimiento por medio de
indicadores de gestión o impacto.
CONSTRUCCIONES, Versión: Fecha:
EQUIPOS, E SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD 01 Enero 2020
INVERSIONES CM Y SALUD EN EL TRABAJO
F. SAS. Código: 001- CMSST-P
PROCEDIMIENTO INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES Y ACCIDENTES DE TRABAJO.
Realizar seguimiento al Plan de Mejoramiento. Realizar seguimiento a los planes de acción
definidos para el control de los riesgos.
5. REGISTROS
ADS-SST-F10 Registro de acciones preventivas y correctivas.
6. CONTROL DE CAMBIOS
Revisión Fecha Descripción del Cambio
