Introducción:
En el mundo empresarial, tomar decisiones es una tarea diaria y constante. Sin
embargo, el proceso de toma de decisiones puede ser complejo, especialmente
cuando se trata de problemas importantes que pueden afectar la supervivencia
y el éxito de la empresa. En este ensayo, se abordará la importancia de
enfrentar los problemas al tomar decisiones en una empresa, así como las
diferentes formas de abordar estos problemas y ejemplos de empresas que
han tomado medidas efectivas para resolverlos.
Objetivos específicos:
Analizar diferentes formas de enfrentar los problemas al tomar decisiones en
una empresa.
Identificar ejemplos de empresas que han tomado medidas efectivas para
resolver problemas y tomar decisiones informadas.
Destacar la importancia de considerar la perspectiva ética al tomar decisiones
en una empresa.
Distinguido participante:
Consulte la fuente bibliográfica básica de la unidad y demás fuentes
complementarias del curso; luego realice la actividad que se describe a
continuación:
1-Elabora un texto reflexivo acerca de las formas de enfrentar los
problemas al momento de tomar decisiones en una empresa. Cita
ejemplos y coloca evidencia de las acciones tomadas con relación a la
resolución de problemas.
Tomar decisiones en una empresa puede ser una tarea compleja y desafiante,
especialmente cuando se trata de problemas importantes que surgen el éxito y
la supervivencia de la organización. Sin embargo, existen diversas formas de
enfrentar estos problemas y tomar decisiones efectivas.
Una forma común de abordar los problemas es a través del análisis de datos y
la investigación exhaustiva. Por ejemplo, si una empresa se enfrenta a una
caída en las ventas, se puede realizar un análisis detallado de los datos de
ventas y mercado para identificar las causas subyacentes. A partir de ahí, se
pueden proponer soluciones basadas en la evidencia y la investigación para
abordar el problema y tomar una decisión informada.
Otra forma de enfrentar los problemas es a través del pensamiento creativo y la
innovación. En lugar de pueden surgir los problemas existentes, las empresas
buscan nuevas formas de abordar los desafíos y crear soluciones innovadoras
que marquen la diferencia. Por ejemplo, muchas empresas han utilizado la
tecnología para innovar en sus procesos de producción y mejorar la eficiencia,
lo que les ha permitido superar obstáculos y mantenerse competitivos.
También es importante considerar la perspectiva ética al tomar decisiones en
una empresa. Las decisiones que se tomen no solo deben ser efectivas para la
empresa, sino también justas y éticas para todas las partes involucradas. Por
ejemplo, si una empresa enfrenta un problema de discriminación en el lugar de
trabajo, es importante tomar medidas para abordar el problema de manera
ética y justa, como implementar políticas de igualdad de oportunidades y
ofrecer capacitación en diversidad e inclusión.
En cuanto a ejemplos de empresas que han enfrentado problemas y han
tomado medidas efectivas para resolverlos, podemos mencionar el caso de la
empresa de transporte Uber. En 2017, la empresa enfrentó una serie de
escándalos relacionados con acusación de discriminación y acoso sexual en el
lugar de trabajo. En respuesta, Uber contrató a un nuevo CEO, implementó
políticas de igualdad de oportunidades y capacidad a su personal en diversidad
e inclusión para abordar los problemas subyacentes y mejorar la cultura de la
empresa.
En conclusión, enfrentar los problemas al tomar decisiones en una empresa
puede ser un desafío, pero existen diversas formas efectivas de abordarlos. Ya
sea a través del análisis de datos, la innovación o la consideración ética, es
importante tomar decisiones informadas y justas que se beneficien tanto a la
empresa como a todas las partes involucradas.
Conclusión: En conclusión, enfrentar los problemas al tomar decisiones en
una empresa es esencial para garantizar el éxito y la supervivencia de la
organización. Ya sea a través del análisis de datos, la innovación o la
consideración ética, es importante tomar decisiones informadas y justas que se
beneficien tanto a la empresa como a todas las partes involucradas.
Bibliografía:
Subvención, RM (2019). Análisis de la estrategia contemporánea: edición de
textos y casos. John Wiley & Sons.
Hitt, MA, Irlanda, RD y Hoskisson, RE (2017). Dirección estratégica: Conceptos
y casos: Competitividad y globalización. Aprendizaje Cengage.
Uber. (2018). 201
