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El Mercado de Trabajo

El documento aborda el mercado de trabajo, incluyendo tipos de empleo, tasas de empleo y desempleo, y factores que influyen en el mercado laboral. Se discuten políticas activas y pasivas de empleo, así como los desafíos futuros relacionados con la automatización, la globalización y la educación. Además, se analizan las tendencias actuales como el teletrabajo y la economía gig, y su impacto en la empleabilidad y la protección del trabajador.
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El Mercado de Trabajo

El documento aborda el mercado de trabajo, incluyendo tipos de empleo, tasas de empleo y desempleo, y factores que influyen en el mercado laboral. Se discuten políticas activas y pasivas de empleo, así como los desafíos futuros relacionados con la automatización, la globalización y la educación. Además, se analizan las tendencias actuales como el teletrabajo y la economía gig, y su impacto en la empleabilidad y la protección del trabajador.
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Asalariado. Tipos de empleo Autónomo.

Tasa de empleo. Tasa de actividad. Tasa de desempleo.

Nivel de educación y
Experiencia laboral. Expectativas salariales.
formación.

Personas dispuestas a
trabajar a un
determinado salario.

Espacio donde Oferta de Trabajo Necesidad de contratar


interactúan la oferta y la trabajadores para
demanda de empleo. producir bienes y Tecnología y
servicios automatización.

EL
Definición del MERCADO Demanda de
Mercado de DE Trabajo (Empresas Factores
Servidores
determinantes Coste laboral
Trabajo y Estado)
TRABAJO

Factores que
Productividad del
Influyen en el trabajo.
Determina el nivel de Mercado Laboral
empleo y los salarios.

Indefinido.
Temporal.
A tiempo parcial.
Tipos de contrato Por obra y servicio.
En prácticas o formativos
Legislación laboral y
protección del
trabajador.
Sindicatos y
negociación colectiva.
Globalización y
competencia
internacional.
Innovación
tecnológica y
digitalización.
Teletrabajo y
digitalización.
Expansión de la Asalariado. Tipos de empleo Autónomo.
economía gig
(trabajos por
encargo y
plataformas
digitales).
Adaptación a la
inteligencia artificial
y automatización.
Cambios
demográficos y
envejecimiento de la
Tasa de empleo. Tasa de actividad. Tasa de desempleo.
población activa.

Tendencias del
Mercado de
Nivel de educación y
Trabajo formación.
Experiencia laboral. Expectativas salariales.

Relación entre
Políticas activas de empleo:
formación y
Formación y capacitación.
Incentivos a la contratación.
EL empleabilidad.
Importancia de la
Fomento del autoempleo. MERCADO Impacto de la educación continua
Políticas pasivas: Políticas Laborales
Subsidios de desempleo. y Soluciones DE Educación en el yServidores
la capacitación
Personas dispuestas a
Mercado Laboral profesional.
Programas de reinserción laboral.
Flexiseguridad:
TRABAJO Brecha educativa y trabajar a un
desigualdades en el determinado salario.
Equilibrio entre flexibilidad laboral y protección
acceso al empleo.
social.

Impacto de la Desafíos Futuros


Economía en el del Mercado de
Mercado Laboral Trabajo

Espacio donde Oferta de Trabajo Necesidad de contratar


interactúan la oferta y la trabajadores para
demanda de empleo. producir bienes y Tecnología y
servicios automatización.

Adaptación a la EL
Relación entre automatización y
crecimiento económico robotización. Definición del MERCADO Demanda de
y empleo.
Ciclos económicos y su
Crecimiento del trabajo Mercado de DE Trabajo (Empresas Factores
Servidores
determinantes Coste laboral
remoto y nuevas Trabajo y Estado)
efecto en la formas de empleo. TRABAJO
contratación. Sostenibilidad y
Influencia de la inflación empleo verde como
y las políticas fiscales en oportunidades
el trabajo. laborales.
Factores que
Problemas del Productividad del
Influyen en el
Determina el nivel de Mercado Laboral trabajo.
Mercado Laboral
empleo y los salarios.

Indefinido.
Temporal.
A tiempo parcial.
Tipos de contrato Por obra y servicio.
En prácticas o formativos
Friccional (transitorio
entre empleos). Legislación laboral y
Estructural (desajuste protección del
entre oferta y demanda). trabajador.
Cíclico (relacionado con Sindicatos y
crisis económicas). negociación colectiva.
Precariedad laboral: Globalización y
Salarios bajos. competencia
Falta de estabilidad en internacional.
el empleo. Innovación
Brecha salarial: tecnológica y
Diferencias de salario digitalización.
según género, edad o
sector.

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