Antecedentes de la Admistracion
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La administración surgió de la necesidad humana de organizarse para subsistir. A lo largo de la historia, diferentes pensadores han aportado enfoques al pensamiento administrativo que han dirigido la administración. La revolución industrial trajo la mecanización de la industria y la agricultura, el desarrollo de fábricas y avances en transporte y comunicación. La teoría de las relaciones humanas surgió en EE.UU. como consecuencia de los estudios de Hawthorne, y nació de la necesidad de corregir la desh
Antecedentes de la Admistracion
- 1. ANTECEDENTES DE LA ADMINISTRACION La administración nace con la necesidad humana de organizarse para subsistir. Fue precisamente la necesidad de disminuir o eliminar las limitantes que impone el ambiente físico, lo que obligó a formar organizaciones sociales.
- 2. A través de la historia hemos visto los diferentes enfoques de pensamiento administrativo que han aportado en el manejo y direccionamiento de la administración. Trabajo coordinado y organizado por obreros y sus dirigentes Dirección y establecimiento de leyes.
- 3. Influencia de los grandes pensadores filosóficos en el manejo de la admón. Con Cristo, surge un liderazgo fuerte y decidido, una organización funcional extensa y una administración eficiente. Las organizaciones cristianas (entre las que destaca la católica), aportaron a la administración infinidad de principios y normas que prevalecen hasta nuestros días.
- 4. Es un proceso que inicia en Inglaterra y se extiende por todo el mundo. Se caracteriza por la mecanización de la Industria y la Agricultura, la aplicación de la fuerza motriz, el desarrollo de fábricas y el avance en los transportes y las comunicaciones . Con el tiempo , el creciente dominio de la ciencia en la industria y el desarrollo de nuevas formas de organización se reflejan en los cambios sociales. El capitalismo como forma de organización social, es consecuencia y factor para los monopolios. REVOLUCION INDUSTRIAL 1780 a 1860: revolución del carbón y del hierro 1860 a 1914: Revolución del acero y de la electricidad.
- 5. I fase: La mecanización de la industria y de la agricultura. II fase: La aplicación de la fuerza Motriz a la industria. III fase: Desarrollo del sistema fabril. esta etapa se pronuncian los sindicatos de trabajadores. IV fase: Un espectacular desarrollo de los transportes y de las comunicaciones.
- 6. Primer viaje a la luna. Mayor incremento de las enfermedades Creación de la T.V. Primeros avances en comunicaciones
- 7. 2da. REVOLUCION INDUSTRIAL 1856 Desarrollo de nuevos procesos de fabricación Perfeccionamiento del Dínamo 1873 Invención del motor de combustión interna 1873
- 9. TEORIA DE LAS RELACIONES HUMANAS Surgió en Estados unidos como una consecuencia inmediata de las conclusiones obtenidas en la experiencia de Hawthorne, desarrollada por Elton Mayo y sus colaboradores. Nació dela necesidad de corregir la fuerte tendencia a la deshumanización del trabajo surgida con la aplicación de métodos rigurosos, científicos y precisos a los cuales los trabajadores debían someterse forzosamente.
- 10. ORIGENES DE LA TEORIA DE LAS RELACIONES HUMANAS Los principales orígenes de la teoría de las relaciones humanas son las siguientes: La necesidad de humanizar y democratizar la admón. El desarrollo de las llamadas ciencias humanas.
- 11. http://www.tallereszarandona.net/124/dinamo.htm Elaborado por: Diana Carolina Sastoque López Introducción a la teoría general de la Administración. (Idalberto Chiavenato) BIBLIOGRAFIA