B-Learning para cambio Cultura y Comunicación Efectiva
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El documento aborda la transformación de la comunicación y capacitación en empresas familiares, destacando el caso de Química Delta, que enfrenta desafíos entre un liderazgo tradicional y un enfoque basado en competencias. Se enfatiza la importancia del mobile learning y la andragogía en e-learning para asegurar un aprendizaje efectivo en adultos. Se presentan recomendaciones para facilitar el aprendizaje, como el uso de lenguaje coloquial, micro-contenido y la incorporación de elementos lúdicos.
B-Learning para cambio Cultura y Comunicación Efectiva
- 1. Rompiendo los Paradigmas de Comunicación y Capacitación en las Empresas Tradicionales Familiares. Edgar Castillo Medina Socio Director Q&P Consulting
- 2. Índice de Contenido • Quienes Somos • Caso Química Delta • Principales Retos - Sistema de Gestión Integral • Nuevos Paradigmas • Gestión Documental • Soluciones a través de Plataforma LMS Chamilo
- 3. Quienes somos MISION Colaborar con las Organizaciones en el fortalecimiento del factor humano a través del desarrollo de sus competencias, con el fin de que sea capaz de diseñar, integrar, implementar y desarrollar Sistemas de Gestión Integral que les permitan alcanzar sus objetivos.
- 4. Caso Delta Empresa Familiar Mexicana – Origen Judío Doble Liderazgo Antagónico – Papá Hijo
- 5. Por un lado, enfoque tradicional de personas formadas con base en la experiencia, representadas principalmente por el liderazgo del padre y quien sigue pensando en el negocio como una comercializadora tradicional. Por otro lado, enfoque de desarrollo por competencias, con base en estándares de calidad y con el fin de impulsar las estrategia de convertir a la organización en una empresa de soluciones de valor agregado Antecedentes
- 6. Retos para lograr la Misión y Visión Gestión Efectiva del Conocimiento
- 7. Retos para lograr la Misión y Visión Plataforma de despliegue documental gráfico.
- 8. • Tecnología Móvil se han vuelto verdaderas “prótesis” personales y profesionales • La telefonía móvil es la tecnología que con más rapidez ha penetrado en la sociedad • Informe Horizon Report - Mayor crecimiento en aprendizaje con dispositivos móviles junto con la computación en la nube y el aumento progresivo de contenidos en internet • Mobile Learning tienen que ver más con la movilidad del usuario. Mobile learning - Caballo de Troya
- 9. Características • A continuación enumeramos las propiedades más importantes: • – Penetración: ya se compran más móviles que ordenadores • – Comunicación: social (en redes) y situada (desde el punto de inspiración) • – Portabilidad: tecnología fácil de transportar y llevar encima • – Ubicuidad: uso flexible desde distintos lugares y momentos
- 10. Características A continuación enumeramos las propiedades más importantes: –– Geolocalización: producción y consumo de contenidos ligados al contexto – Afectividad: tecnologías personales y domésticas – Aprendizaje informal: integra el valor de los contextos informales
- 11. Andragogia ¿Cómo se nos deben enseñar las cosas cuando somos mayores? • La andragogía toma en cuenta procesos cerebrales más complejos y sobre todo algo con constante presencia en la vida adulta, los distractores y la falta de atención que tienen las personas, por sus diversos estilos de vida. • En los procesos de e-learning en las organizaciones, la andragogía toma un papel protagónico, porque para las empresas la inversión que se hace en estos proyectos es importante, por lo cual es necesario asegurar el aprendizaje de las personas.
- 12. Andragogia Tres recomendaciones sobre la forma en la cual aprenden los adultos: • Lenguaje cercano: Que nuestros expertos expliquen los términos como si estuvieran hablando con un amigo, dejando a un lado las formalidades y tecnicismos • Micro-contenido: ecología de la información para así poder tener una audiencia cautiva. • Diversión: Beneficios de aprender sobre un nuevo tema, ayudará a mantener la concentración.
- 13. Retos para lograr la Misión y Visión Chamilo Cerrar la brecha de comunicación y formación efectiva entre Gestión de Producto y Desarrollo de Negocios
- 17. Universidad Química Delta – Aplicación Móvil Chamilo