Este documento describe algunas competencias clave de un coach efectivo, incluyendo la habilidad de hacer preguntas poderosas que revelan información útil, escuchar activamente al centrarse completamente en lo que dice el coachee, y comunicarse directamente usando un lenguaje apropiado. También destaca la importancia del manejo del lenguaje corporal y la inteligencia emocional para generar conexión sin dejarse contaminar por las emociones del coachee.