Informe de gestion al Concejo Municipal
- 1. HONORABLE CONCEJO MUNICIPAL ANDES, __ FEBRERO DE 2013
- 2. INFORME DE GESTIÓN 2012 Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Personero Municipal 01 de Marzo de 2012 a 31 de Enero de 2013
- 3. PRESENTACIÓN La Personería Municipal de Andes es una Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Institución Pública del orden municipal que Personero Municipal actúa como Ministerio Público y es el ente de control encargado de la Promoción, Divulgación y defensa de los derechos humanos; de la vigilancia de la conducta oficial de los servidores públicos y de la defensa del ordenamiento jurídico y del patrimonio público. Informe de Gestión 2012
- 4. Direccionamiento Estratégico MISIÓN: Teniendo presente y como prioridad la población en condición de vulnerabilidad y la relevancia del interés general dentro de la estructura social, la Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Personería de Andes tiene como misión la defensa y promoción de los derechos Personero Municipal humanos y del interés público; la vigilancia de la conducta oficial de los servidores públicos y el ejercicio de la función administrativa del Municipio de Andes; la promoción de la voz del ciudadano en los asuntos públicos y la coadyuvancia de una pronta y equitativa justicia; todo lo cual se desenvuelve dentro de los principios de transparencia, eficiencia, eficacia, economía, legalidad, seguridad y efectividad, con el fin de proteger los derechos de los habitantes del Municipio VISIÓN: A 2016, La Personería de Andes será reconocida como una institución con vocación de servicio; insignia del respeto de los derechos humanos, de la defensa del interés público, de la transparencia en el ejercicio de la función pública, del control disciplinario y de la guarda de la ética pública, a través de una gestión eficiente, eficaz, confiable y transparente, comprometida con la paz, la moralidad administrativa y la reconciliación. Informe de Gestión 2012
- 5. OBJETIVOS • Velar por la guarda y promoción de los derechos humanos, interviniendo de manera eficaz Dr. oportuna en las actuaciones y Jaime Andrés Vásquez Mesa administrativas. Personero Municipal • Adelantar acciones para la protección de intereses particulares y colectivos de la comunidad andina. • Vigilar la conducta de los servidores que cumplen funciones públicas dando trámite oportuno a las quejas o actuando de manera oficiosa. • Implementar herramientas que contribuyan al mejoramiento de los procesos y que se refleje en la calidad de la prestación de los servicios. • Implementar mecanismos de formación y participación ciudadana mediante capacitaciones en derechos, deberes, obligaciones y temas de interés para la comunidad. Informe de Gestión 2012
- 6. MARCO NORMATIVO • MANDATOS CONSTITUCIONALES: ART. Jaime Andrés Vásquez Mesa Dr. 118 - Guarda y Promoción de los DERECHOS HUMANOS. - Protección del INTERÉS PÚBLICO. Personero Municipal - Vigilancia de la CONDUCTA OFICIAL de los servidores públicos. • MANDATOS LEGALES - Decreto 1333 de 1986. - Ley 3 de 1990. - Ley 136 de 1994. - Ley 617 de 2000. - Ley 1551 de 2012. Informe de Gestión 2012
- 7. 1. LINEA DE DEFENSA Y CONTROL Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Personero Municipal Informe de Gestión 2012
- 8. 1. LINEA DE DEFENSA Y CONTROL OBJETIVO: Velar por la defensa de los derechos Andrés Vásquez Mesa Dr. Jaime humanos, la protección de los intereses públicos y vigilar el ejercicio eficiente y diligente de las funciones de los servidores públicos. Personero Municipal ESTRATEGIAS: • Contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de la comunidad a través de la gestión para la defensa de los derechos fundamentales. • Generar mayor confianza en la Gestión Administrativa. • Procurar el debido proceso en las actuaciones de las entidades judiciales y administrativas del Municipio. Informe de Gestión 2012
- 9. 1.1 Acciones tendientes a la defensa de los derechos humanos ACCIONES CANTIDAD Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Asesorías Personero(Aprox.) 9.000 Municipal Tutelas 347 Tutelas Personero 10 Impugnaciones de Tutela 3 Incidentes de Desacato 30 Derechos de Petición 610 Recursos de Reposición y Apelación 4 Informe de Gestión 2012
- 10. 1.1 Acciones tendientes a la defensa de los derechos humanos ACCIONES CANTIDAD Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Amparos de Pobreza 30 Personero Municipal Demandas de Interdicción 0 Solicitudes y Memoriales 40 Derechos de Petición ante la Personería 4 Municipal Seguimientos a Derechos de Petición 25 presentados en otras dependencias Visitas EPMSC Andes 15 Visitas Comunidad Indígena Desplazada 10 Informe de Gestión 2012
- 11. 1.2 Asistencia a Audiencias DESPACHO AUDIENCIAS ASISTIDAS Juzgado Primero Promiscuo Municipal Dr. Jaime Andrés Vásquez7Mesa (Control de Garantías) Personero Municipal Juzgado Segundo Promiscuo Municipal 1 (Control de Garantías) Juzgado Promiscuo de Familia 4 (Audiencia de Conocimiento) Inspección Municipal de Policía 5 (Querellas Civiles de Policía) Comisaría de Familia 3 (Violencia Intrafamiliar) Juzgado 15 Administrativo de Medellín 1 Juzgado Civil del Circuito de Andes 1 Informe de Gestión 2012
- 12. 1.3 Acompañamientos DEPENDENCIA CANTIDAD Secretaría de Gobierno Dr. Jaime Andrés Vásquez6Mesa Secretaría de Salud Personero Municipal 3 Secretaría de Tránsito y Transporte 2 Comisaría de Familia 2 Inspección de Policía 5 Informe de Gestión 2012
- 13. 1. 4 Acompañamientos Especiales DEPENDENCIA CANTIDAD Operativos de Menores Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa 10 Requisas en Instituciones Educativas Personero Municipal 8 Elección de Dignatarios J.A.C. 1 Consulta Interna Partidos Polo, Mira y 1 Verde Informe de Gestión 2012
- 14. 1.5 Acciones tendientes a la protección de la población desplazada y víctimas del Conflicto Armado ACCIONES CANTIDAD Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Solicitudes de Ayudas Humanitarias 14 Inmediatas Personero Municipal Solicitudes de Ayudas Humanitarias de 238 Emergencia (UARIV). Solicitud Ampliación Grupo Familiar 21 Declaraciones de Víctimas 138 Notificaciones UARIV 70 Notificaciones UARIV Ayudas 230 Tutelas 10 Informe de Gestión 2012
- 15. 2. LINEA DE DE PROMOCIÓN 2. LINEA PROMOCIÓN Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Personero Municipal Informe de Gestión 2012
- 16. 2. LINEA DE PROMOCIÓN OBJETIVO: Promover la defensa y elDr. Jaime Andrés Vásquez Mesa respeto de los derechos humanos mediante la realización de actividades formativas dirigidas a la Personero Municipal comunidad, servidores públicos y organizaciones sociales. ESTRATEGIAS: • Promover el respeto de los derechos humanos a través de las acciones pedagógicas. • Acercar los servicios de la Personería Municipal a las localidades. • Realizar actividades formativas con organizaciones y comunidades. Informe de Gestión 2012
- 17. 2.1 CAPACITACIONES TEMA CANTIDAD DESTINATARIOS CAPACITACIÓN Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Derechos de las Víctimas en el 2 Personero Municipal Mesa Municipal de marco de la Ley 1448 de 2011 Participación de Víctimas Proceso Disciplinario 1 Veeduría Ciudadana Veedurías ciudadanas y control 1 Veeduría Ciudadana social a la Contratación Pública El Personero Estudiantil y su 1 Personeros Estudiantes Función en las I. E. Derechos de los niños, niñas y 2 Padres de Familia adolescentes-Ley 1098 de 2006 Informe de Gestión 2012
- 18. 2.1 CAPACITACIONES Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Personero Municipal Informe de Gestión 2012
- 19. 2.2 JUECES DE PAZ Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Personero Municipal Informe de Gestión 2012
- 20. 2.2 JUECES DE PAZ A pesar que mediante Acuerdo Municipal 005 de 2012 el Honorable Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Concejo Municipal de Andes convocó a elección para Jueces de Paz y Personero Municipal Jueces de Paz de Reconsideración el último domingo del mes de noviembre y de que adicionalmente se desarrollara por parte de la Personería Municipal de Andes, una agresiva campaña de promoción y difusión de esta figura en todo el territorio andino, por intermedio del canal comunitario, medios radiales y con las Juntas de Acción Comunal; No fue posible la implementación de la figura en el Municipio de Andes, dada la inexistente participación y absoluto desinterés por parte de las comunidades en postularse a tan importante cargo, siendo el factor principal el que de acuerdo a la Ley 497 de 1999, los Jueces de Paz no podrán obtener remuneración alguna por la actividad que realizan. Informe de Gestión 2012
- 21. 2.3 Implementación del Programa “El Nuevo Ciudadano Andino” La Personería Municipal de Andes, acogiendo la iniciativa de la Procuraduría GeneralJaimeNación conVásquez Mesa Dr. de la Andrés su programa “El Nuevo Ciudadano Colombiano” , ha querido dar a conocer el Personero Municipal objetivo de ésta estrategia institucional, que busca impetrar en la conciencia individual de los ciudadanos y desde el plano pedagógico incidir en la formación e interiorización de los valores y principios imperantes en el Estado Social de Derecho. Para la Personería Municipal de Andes es muy importante acoger, promover y difundir todos los programas que vayan en pro de los seres humanos; por eso durante 2013, seguiremos apostando a la ejecución del programa el nuevo ciudadano andino, como un componente de “El nuevo ciudadano colombiano” liderado por la Procuraduría General de la Nación. Informe de Gestión 2012
- 22. 2. 4 PERSONERÍA “ESTAMOS CONTIGO” Con el objetivo de desconcentrar los servicios de la Personería Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Municipal, durante el año 2012, visitamos los corregimientos de Santa Personero Municipal Inés, Santa Rita, Tapartó, Buenos Aires y Chaparrala, donde de manera directa el Personero Municipal pudo conocer las necesidades más apremiantes de las comunidades y adicionalmente ofrecer los Servicios de la Personería Municipal para aquellas personas que se les dificulta el traslado a la cabecera municipal. Esta actividad se desarrollará el presente año en compañía de la Inspección de Policía y de la Comisaría de Familia del Municipio, con el ánimo de procurarle a los ciudadanos el acceso oportuno a los servicios del Estado. Informe de Gestión 2012
- 23. 2. 4 PERSONERÍA “ESTAMOS CONTIGO” Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Personero Municipal Informe de Gestión 2012
- 24. 3. LINEA DE DE PROMOCIÓN 2. LINEA INTERVENCIÓN Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Personero Municipal Informe de Gestión 2012
- 25. 3. LINEA DE INTERVENCIÓN OBJETIVO: Intervenir en las mesas y Dr. Jaime Andrés en el Municipio comités existentes Vásquez Mesa de Andes, para brindar acompañamiento y formular propuestas que Personero Municipal permitan avanzar en el cumplimiento de los fines para las cuales fueron creadas. ESTRATEGIAS: • Participar activamente en los diferentes Comités y Mesas existentes en el Municipio. • Plantear Propuestas y hacer acompañamiento técnico-jurídico a todas las actividades desplegadas por las Mesas y Comités. • Contribuir al fortalecimiento de las Políticas Públicas en el Municipio. Informe de Gestión 2012
- 26. 2.1 INTERVENCIÓN EN COMITÉS, MESAS Y CONSEJOS MESA-COMITÉ Dr. ASISTENCIA Jaime Andrés Vásquez Mesa Compos 3 Personero Municipal Mesa de Infancia y Adolescencia 3 Mesa de Equidad de Genero 4 Mesa Municipal de Participación 4 de Víctimas Comité Territorial de Justicia 3 Transicional Consejo de Disciplina EPMSC 2 Andes Informe de Gestión 2012
- 27. 2.1 INTERVENCIÓN EN COMITÉS, MESAS Y CONSEJOS MESA-COMITÉ Dr. ASISTENCIA Jaime Andrés Vásquez Mesa Consejo de Seguridad Personero Municipal 10 Comité de Derechos Humanos 7 EPMSC Andes Comité Municipal de Seguimiento 3 Electoral Comité Municipal de Asignación 3 de Cupos y Matriculas COVE 3 Informe de Gestión 2012
- 28. 2. LINEA DE PROMOCIÓN 4. LINEA DE FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL Informe de Gestión 2012
- 29. 4. LINEA DE FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL OBJETIVO: Adelantar proyectos que promuevan Andrés Vásquez Mesa Dr. Jaime el fortalecimiento de la gestión y la calidad de los servicios de la Personería Municipal. Personero Municipal ESTRATEGIAS: • Mejorar la eficiencia y eficacia en la prestación del servicio. • Aplicabilidad de la normatividad. • Generar Credibilidad en la Institución. • Mejorar el clima y ambiente laboral Informe de Gestión 2012
- 30. 4. 1 “Nuestra Personería Municipal” Durante el año 2012 y comienzos Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa del presente año, la Personería Municipal buscó generar un impacto en todos los ámbitos de la vida Personero Municipal social del Municipio de Andes, sin embargo, somos conscientes que este objetivo sólo se puede alcanzar en la medida en que se produzca un fortalecimiento de la Institución que nos permita contar con Legitimidad en todas nuestras actuaciones. Por ello, desde la Personería Municipal de Andes hemos buscado fortalecer nuestra Institución desde los componentes laboral y profesional, al igual que en la mejora de nuestras herramientas de trabajo, para ofrecer un excelente servicio a todos los habitantes de nuestra municipalidad. Informe de Gestión 2012
- 31. 4. 2 – NUEVA SEDE Con el apoyo de la actual AdministraciónJaime Andrés Vásquez Mesa Dr. Municipal, nos trasladamos a una sede más cómoda, que garantiza confidencialidad y privacidad a Personero Municipal todos los ciudadanos que acuden a hacer uso de los servicios ofrecidos por la Personería Municipal. Igualmente, con la nueva sede, la Personería Municipal de Andes pretendió facilitar el acceso de los ciudadanos a nuestras instalaciones. Informe de Gestión 2012
- 32. MUCHAS GRACIAS Dr. Jaime Andrés Vásquez Mesa Personero Municipal INFORME DE GESTIÓN 2012