Institución instituto mixto de ayuda social

 Supropósito es planear, dirigir, ejecutar y
controlar un Plan Nacional de Combate de la
pobreza, que incluye la prestación de ayudas
y la realización de programas de estímulo,
destinados a resolver el problema de la
pobreza extrema en la sociedad
costarricense.

 Sufundación responde a las condiciones
socioeconómicas imperantes en el país, que
denotaban la existencia de un número
considerable de familias pobres, lo que
demandaba la creación de instituciones y
programas sociales orientados a la atención
de este sector de población.

 Desarrollar metodologías y estrategias en el
conocimiento especializado sobre la pobreza
y sus manifestaciones.
 Formular y desarrollar programas sociales
dirigidos a familias en condición de pobreza
extrema.

 Promover condiciones de vida digna y el
desarrollo social de las personas, de las
familias y de las comunidades en situación
de pobreza o riesgo y vulnerabilidad social,
con énfasis en pobreza extrema;
proporcionándoles oportunidades, servicios
y recursos, a partir del conocimiento de las
necesidades reales de la población
objetivo, con enfoque de derechos,
equidad de género y territorialidad; con la
participación activa de diferentes actores
sociales y con transparencia, espíritu de
servicio y solidaridad”.

VISION
 “Ser la institución líder del país en la
superación de la pobreza, que articula para
ello, de manera efectiva, los esfuerzos de
la sociedad, teniendo como base su
conocimiento en el tema y los valores
institucionales”.

 Beneficios individuales.

 Bienestar familiar.

 Capacitación.

 Emergencias:

 Emprendimientos individuales.
 Incentivos (servicios comunales).
 Levantamiento de lineamientos.
 Mejoramiento de vivienda.
 Segregación de lotes.
 Veda.
 Beneficios grupales .

 Avancemos.

Transparencia

Servicio
Justicia y Excelencia
solidaridad

Trabajo en
equipo

 Consultor.
 Asesor.
 Orientador.
 Proveedor de servicios sociales.
 Gestor.
 Investigador.
 Diagnosticador de problemas sociales.

Falta de personal.

Falta de presupuesto.

Presión laboral.

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