Revista.Forever Living.España.Portugal.oct.nº13
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El presidente de Forever Living Products, Rex Maughan, destaca la importancia del cambio y la necesidad de adaptarse a él. Anuncia cambios en la compañía como el Rally Global en 2013 y la introducción de Profit Sharing 2.0, los cuales cree que traerán aún más éxito a la empresa. Alienta a los asociados a terminar el año de manera sólida y alcanzar sus metas a pesar de los desafíos en el mundo de los negocios.
Revista.Forever Living.España.Portugal.oct.nº13
- 1. ESPAÑA & PORTUGAL • NÚM. 13 2.99 2.995 2.99 2.996 2.99 2.997 2.99 2.998 2.99 3.000 2.999 P R O F I T S H A RIN G 2 . 0 N La meta de todos O objectivo de todos
- 2. EDITORIAL | FLP INTERNACIONAL Rex Maughan PRESIDENTE ¡Cambio! Mudança! Esa fue ciertamente la orden del día en Foi certamente o tema do dia no nosso nuestro formidable Súper Rally en Wash- formidável Super Rally em Washington D.C. ington D.C. El viernes por la mañana hablé Sexta-feira pela manhã falei de mudanças e de cambios y ahora me gustaría reiterar mis agora gostaria de debruçar os meus pensa- pensamientos sobre este importante tema. mentos sobre este importante tema. Como expliqué en mi discurso, el cambio Como referi no meu discurso, a mudança ocurre constantemente a nuestro alrededor: ocorre constantemente ao nosso redor: nos en nuestros negocios, nuestras familias, y nossos negócios, nas nossas famílias, e em en prácticamente todo aspecto de nuestras VERDADERAMENTE praticamente em todos os aspectos da nossa vidas. Muy a menudo la gente rechaza la CREO QUE EL CAMBIO vida. Muitas vezes as pessoas banem a noção noción de cambio, ya sea por temor a lo des- A UN RALLY GLOBAL de mudança, quer seja por medo da própria conocido, o por un deseo de permanecer en EN EL 2013, Y LA mudança, ou pelo desejo de permanecerem su zona de confort. Así como los personajes INTRODUCCIÓN DE na sua zona de conforto. Assim como as en el libro que mencioné, “Who Moved My PROFIT SHARING personagens do livro que mencionei: “ Who Cheese” (¿Quién se ha llevado mi queso?), 2.0, CUENTAN CON Moved My Cheese”? (Quem levou o meu EL POTENCIAL DE un libro que os recomiendo mucho, pode- queijo?), um livro que vos recomendo, onde TRAERNOS ÉXITOS mos optar por anticipar y dar la bienveni- FORMIDABLES podemos optar por antecipar e dar as boas- da al cambio, o temerlo y rechazarlo. Pero -vindas à mudança, ou temê-lo e bani-lo. Por nunca olvides que, sin duda, llegará; sin im- isso nunca esqueça que, sem dúvida, chega- portar la manera cómo reaccionemos a este, rá: sem importar a maneira como reagimos a y solamente al aceptarlo y manejarlo eficaz- essa mesma, e somente aceitar e lidar eficaz- mente podemos seguir adelante con éxito. mente seguindo em frente com êxito. Me siento muy emocionado con los cam- Sinto-me emocionado com as alterações bios que estamos haciendo para llevar y enfo- que estamos a fazer para levar e enfocar o car nuestro negocio a niveles completamente nosso negócio a níveis completamente no- nuevos de éxito. Verdaderamente creo que el vos de êxito. Verdadeiramente creio que a cambio a un Rally Global en el 2013, y la intro- mudança a um Rally Global em 2012, e a in- ducción de Profit Sharing 2.0, cuentan con el trodução de Profit Sharing 2.0, contam com potencial de traernos éxitos formidables. VERDADEIRAMENTE um potencial de êxitos formidáveis. La introducción de nuestro programa de CREIO QUE A A introdução do nosso programa de Profit Profit Sharing hace muchos años fue un fac- MUDANÇA A UM Sharing foi desde sempre um factor impor- RALLY GLOBAL tor importante en el éxito que hemos visto tante de sucesso que vimos até então. Parti- EM 2012, E A hasta este momento. Hemos repartido más INTRODUÇÃO DE lhámos mais de 100$ milhões de dólares ao de $100 millones de dólares a través de los PROFIT SHARING longo destes anos, e encanta-me ver o afec- años, y me encanta ver el efecto que este pro- 2.0, CONTAM COM to em como este programa se reflectiu em grama ha tenido en vuestras vidas. El Profit UM POTENCIAL DE vossas vidas. O Profit Sharing ultrapassou Sharing ha logrado todo lo que esperábamos, ÊXITOS FORMIDÁVEIS tudo o que esperámos, e ainda mais. Contu- 2
- 3. EDITORIAL | FLP INTERNACIONAL y aún más. Sin embargo, la oportunidad es la do, a oportunidade é apropriada e o tempo apropiada y el tiempo ha llegado para llevar chegou para levar este nosso programa e o este programa y nuestro Rally al siguiente nivel EN MEDIO DE nosso Rally ao seguinte nível de êxito. Escu- de éxito. Hemos escuchado vuestras opiniones UN MUNDO DE támos as vossas opiniões e de todo o coração y de todo corazón creo que esta es la medida NEGOCIOS PLAGADO acredito que esta é a medida estratégica para estratégica para Forever Living Products y la DE FRACASOS, a Forever Living Products e a oportunidade oportunidad precisa para un crecimiento que FOREVER LIVING precisa para um crescimento que alcance ní- alcance niveles aún más altos. PRODUCTS HA SIDO, veis mais altos. En medio de un mundo de negocios pla- Y SEGUIRÁ SIENDO, No meio de um mundo de negócios cheio UNA COLUMNA gado de fracasos, Forever Living Products de falhas, a Forever Living Products tem DE SOLIDEZ Y ha sido, y seguirá siendo, una columna de ESTABILIDAD. sido, e continuará sendo, uma coluna de so- solidez y estabilidad. Creo en todos voso- lidez e estabilidade. Acredito em todos vós. tros. Creo en nuestro estupendo equipo cor- Acredito na nossa estupenda equipa corpo- porativo, y creo que el Profit Sharing 2.0 y el rativa, e creio que o Profit Sharing 2.0 e o Rally Global nos pondrán en camino hacia Rally Global nos colocam no caminho de mayores éxitos en el futuro. maiores êxitos futuros. Me emociona el que todos vosotros ven- Emociona-me o facto de vós virem a Pho- dréis a Phoenix el próximo año para cele- enix no próximo ano para celebrar o último brar el último de nuestros Súper Rallies de dos nossos Rallies de Agosto. Amo o Arizo- agosto. Amo Arizona y no podría pensar en na e não podia deixar de pensar em nenhum ningún otro lugar para que celebremos este outro lugar para celebrarmos esta incrível increíble cambio que aquí, ‘donde todo co- NO MEIO DE UM mudança que aqui “onde tudo começou”, há menzó’ hace más de 33 años. MUNDO DE NEGÓCIOS mais de 33 anos. Ahora toma todo lo que aprendiste en el Sú- CHEIO DE FALHAS, Agora leva tudo o que aprendeste no Super per Rally y termina tu año sólidamente. Solo A FOREVER LIVING Rally e termina o teu ano solidamente. Faltam quedan unos pocos meses del 2011; no dejes PRODUCTS TEM apenas poucos meses do ano 2011; não dei- que estos pasen y llegue el mes de diciembre SIDO, E CONTINUARÁ xem que estes passem em vão e que chegue o sin que hayas alcanzado tus metas. Sé que SENDO, UMA COLUNA mês de Dezembro sem que alcancem as vossas muchos de vosotros habéis estado trabajando DE SOLIDEZ E metas. Sei que muitos de vós estão a trabalhar ESTABILIDADE. duro y haciendo un esfuerzo por hacer de éste muito e que fazem um esforço enorme para fa- un gran año, pero estoy seguro que tú tienes zer deste um grande ano, estou certo que têm más que ofrecer. Quiero agradeceros a todos mais para oferecer. Quero agradecer a todos por ser parte de Forever y hacer de ésta la por fazerem parte da Forever e fazer com que oportunidad más grande del mundo. esta oportunidade seja a maior do mundo. Rex Maughan Presidente Forever Living Products 3
- 4. EDITORIAL | ESPAÑA & PORTUGAL Luis M. Santana DIRECTOR GENERAL | DIRECTOR GERAL Emprendedores para el Objetivo 3000 “Siempre somos un ejemplo y rara vez ejemplares” Empreendedor para o Objectivo 3000 “Somos sempre um exemplo mas raramente exemplares” Queridos distribuidores: É um prazer escrever-vos depois do nosso Es un placer escribiros después de haber recente Success Day de Outono em Madrid. vivido recientemente en Madrid, nuestro O S-Day tem cada vez mais sentido, com Success Day de otoño. El S-Day tiene cada mais garra e mais força, e sendo nosso even- vez más sentido, y gana más y más fuerza, to de referência, principalmente agora que al ser nuestro evento de referencia, máxime SOMOS SIN LUGAR o Rally Europeu, que iremos realizar, pela cuando el Rally Europeo, que celebraremos A DUDAS UNA última vez no próximo ano em Budapeste, por última vez el año próximo en Budapest, EMPRESA DE irá deixar-se de celebrar. É de certa forma a deje de realizarse. De forma que es nuestra EMPRENDEDORES, nossa reunião regional, o que permite aos reunión regional, la que nos permite reunir Y NUESTRO OBJETIVO nossos distribuidores de êxito de Espanha e a todos nuestros distribuidores de éxito de DE ALCANZAR LOS Portugal, reconhecer os seus progressos no España y Portugal, reconocer sus progresos 3.000 PUNTOS PARA plano de marketing, partilhar as suas expe- en el plan de marketing, compartir sus expe- PARTICIPAR EN EL riências, aprender de aqueles distribuidores PROFIT SHARING 2.0 riencias, aprender de aquellos distribuidores que, como cada um de nós, enfrentam todos que, como cada uno de nosostros, se enfren- os dias os mesmos desafios. tan todos los días a los mismos desafíos a los Neste evento, reunimos cerca de 250 em- que nos enfrentamos. preendedores que constituem o núcleo prin- En esta ocasión, nos reunimos cerca de cipal da actividade da Forever em Espanha doscientos cincuenta emprendedores que e Portugal. Falo de empreendedores pois é a constituimos el nucleo principal de la activi- vertente, a meu entender, que define melhor dad de Forever en España y Portugal. Hablo os distribuidores que formam parte da família de emprendedores porque es la vertiente Forever. Somos, sem sombra de dúvida, uma que a mi entender, define mejor a los distri- empresa de empreendedores, e o nosso objec- buidores que formamos parte de la Familia tivo de alcançar os 3.000 pontos para partici- Forever. Somos sin lugar a dudas una em- par no Profit Sharing 2.0, passa por transmitir presa de emprendedores, y nuestro objetivo de forma eficaz essa mensagem e trazer outros de alcanzar los 3.000 puntos para participar SOMOS, SEM empreendedores ao nosso projecto. en el Profit Sharing 2.0 pasa por transmitir SOMBRA DE DÚVIDA, Recentemente foi publicado um estudo de forma eficaz ese mensaje y atraer a otros UMA EMPRESA DE sobre a iniciativa Empreendedora que a emprendedores a nuestro proyecto. EMPREENDEDORES, E Escola de Negócios ESADE realizou para Recientemente se ha publicado un Estu- O NOSSO OBJECTIVO a Fundação Príncipe de Girona, cujas con- dio sobre la Iniciativa Emprendedora que DE ALCANÇAR OS clusões são muito ilustrativas. A definição 3.000 PONTOS PARA la escuela de Negocios ESADE ha realizado de iniciativa empreendedora, das várias que PARTICIPAR NO para la Fundación Príncipe de Girona, cuyas PROFIT SHARING 2.0 utilizam, a que mais me chamou à atenção conclusiones son muy ilustrativas. La defini- é uma das definições que faz a Comissão ción de iniciativa emprendedora de las va- Europeia: “ a iniciativa empreendedora é rias que utilizan, que más me llamó la aten- uma mentalidade ou forma de pensar… 4
- 5. EDITORIAL | ESPAÑA & PORTUGAL ción es una de las definiciones que hace la para identificar uma oportunidade e lu- Comisión Europea: “la iniciativa emprende- MÁS DEL 70 % DE LOS tar por ela… e produzir um novo valor ou dora es una mentalidad o forma de pensar… EMPRENDEDORES êxito económico”. A Forever é uma grande para indentificar una oportunidad y luchar ESTÁN EN UNA EDAD oportunidade. Se os empreendedores a co- por ella…y producir un nuevo valor o éxito COMPRENDIDA nhecem como tal, sabem identificar e lutar económico”. Forever es una gran oportuni- ENTRE LOS 25 por ela. Se nos fizermos conhecer entre os Y LOS 44 AÑOS dad, por lo que si los emprendedores nos co- empreendedores estamos a rentabilizar me- nocen, sabrán identificarla y luchar por ella. lhor os nossos esforços para fazer crescer o Entonces, si nos hacemos conocer entre los nosso negócio. MAIS DE 70% DOS emprendedores estaremos rentabilizando Onde encontrá-los? As conclusões do EMPREENDEDORES mejor nuestros esfuerzos para hacer crecer estudo da ESADE são de grande utilidade: ESTÃO NUMA IDADE nuestro negocio. COMPREENDIDA por idade, a maior percentagem de empre- ¿Dónde encontrarlos? Las conclusiones ENTRE OS 25 endedores se encontram entre os 25-34 anos del estudio de ESADE son de gran utilidad: E OS 44 ANOS – 43% dos empreendedores -, e entre os 35- por edad, el mayor porcentaje de empren- 44 anos – 28% dos empreendedores -, pelo dedores se encuentra entre los 25-34 años que, mais de 70% dos empreendedores estão –el 43% de los emprendedores-, y entre los numa idade compreendida entre os 25 e os 35-44 –el 28% de los emprendedores-, por 44 anos, com uma idade média de 37 anos. lo que más del 70 % de los emprendedores A taxa de iniciativa empreendedora dos ho- están en una edad comprendida entre los mens é maior que o dobro nas mulheres. 25 y los 44 años, con una edad media de 37 As razões pelas quais os empreendedo- años. La tasa de iniciativa emprendedora en res preferem o trabalho por conta própria los hombres dobla la de las mujeres. são também interessantes: principalmente Las razones por las que los emprende- valorizam a independência e liberdade de dores prefieren el autoempleo son también horários. muy interesantes: principalmente valoran la Em Portugal, no decorrer do primeiro independencia y la libertad de horarios. trimestre de 2011, 5700 empresas encerra- En España, durante 2010 se cerraron un ram, quase 65 empresas por dia. E empre- 29% más de empresas de las que se crearon, endemos mais por necessidade do que por y emprendemos más por necesidad que por LA MANERA oportunidade. MÁS EFICAZ DE oportunidad. Por último, os principais obstáculos à ini- COMPROBAR Por último, los principales obstáculos a la EL LIDERAZGO ciativa empreendedora em Espanha e Portu- iniciativa emprendedora en España son el DE ALGUIEN ES gal são o medo ao fracasso, uma tendência miedo al fracaso, una tendencia a correr me- OBSERVAR MÁS a correr menores riscos e as dificuldades de nores riesgos y las dificultades de financiación. LO QUE HACE MÁS financiamento. Cada uma destas razões me Cada una de estas razones me parecen argu- QUE LO QUE DICE parecem argumentos de muito peso para mentos de mucho peso para demostrar, una demonstrar, uma vez mais, o valor do nosso vez más, el valor nuestro proyecto Forever. projecto Forever. La manera más eficaz de comprobar el A maneira mais eficaz de comprovar a li- liderazgo de alguien es observar más lo derança de alguém é observar mais aquilo que hace más que lo que dice. Si alguién se que faz ao invés daquilo que diz. Se alguém se interesa por nuestro proyecto, solo con ver interessa pelo nosso projecto, e ao vê-lo com el entusiasmo, la ilusión, la confianza que A MANEIRA entusiasmo, com desejo, com a confiança que MAIS EFICAZ DE tenemos en nuestro negocio Forever sabrá temos em nosso projecto Forever saberá que COMPROVAR A que este proyecto vale la pena. Cuando es- LIDERANÇA este mesmo vale a pena. Quando estamos tamos entusiasmados –al igual que cuando DE ALGUÉM É entusiasmados – igualmente quando estamos estamos enamorados -, vibramos con otra OBSERVAR MAIS apaixonados -, vibramos com outra energia e energía y no necesitamos hacer esfuerzos AQUILO QUE FAZ AO não necessitamos de fazer esforços para comu- para comunicarlo, simplemente se nota. INVÉS DAQUILO nicá-lo, simplesmente se nota. Todo mi agradecimiento por los esfuerzos QUE DIZ Todo o meu agradecimento pelos esforços que hacéis por mejorar y progresar con Forever. que fazeis por melhorar e progredir com a Forever. Un fuerte abrazo. Um forte abraço. Luis M. Santana Director General FLP España & Portugal 5
- 6. RECONOCIMIENTOS · RECONHECIMENTOS | PORTUGAL | SETEMBRO ASSISTENTE DE GERENTE | Unun total de 75 puntos aen 2 meses de Gerente cuando adquie- re supervisor asciende Asistente consecutivos Lopes, Maria Edite E Joaquim Patrocinador: Norberto Martins Oliveira SUPERVISOR | Um Gerente alcança esta posição quando totaliza 120 pontos em 2 meses consecutivos. Ferreira, Adelina Silva, Herminio Patrocinador: Herminio Eduardo Silva Patrocinadora: Marta Alexandra Lopes ASSISTENTE DE SUPERVISOR | Um Distribuidor ascende a Assistente de Supervisor, quando adquirir pelo menos 2 pontos em 2 meses consecutivos. Aguiar, Maria De Fátima Madeira, Maria Emilia Santos, Maria De Lurdes e Jorge Silva António, Joel E Sara Marques, Manuel Santos, Loreni Branco, Patricia E Helder Mascarenhas, Maria Teresa Santos, Moises E Alda Conceição, Clara Mendes, Vitor Santos, José Drake, Sara Morais, João Silva, Sandra Ferreira, Maria Otilia Pinto, Alda Silva, Maria Adelia Frias, Miguel Portela, Maria Conceição Silva, Maria Da Graça Gomes, Mariana Prieto, Joaquim Silva, Filipa Gomes, Jaime Ramos, Francisco Sousa, Ana Paula Horta, Ana Teresa Rodrigues, Tânia Maciel, Leonor Rodrigues, Elsa TOP NEGÓCIO DE DISTRIBUIÇÃO TOP NEGÓCIO PESSOAL Maior volume de pontos totais de grupo Maior volume de pontos não gerenciais 1. Inês e Luís Lopes 1. Inês e Luís Lopes 2. António e Irene Oliveira 2. Violante e Amilcar Oliveira 3. Lourenço e Beatriz Monge 3. Norberto Martins Oliveira 4. Violante e Amilcar Oliveira 4. Filomena Nogueira e Paulo Marques 5. Armando Silva 5. Maria Edite Lopes 6. Norberto Oliveira Martins 6. Maria Isabel Pedrosa Silva Inês Lopes Inês Lopes 7. M. Filomena Nogueira e Paulo Marques 7. Grazinda e Daniel Dornelles 8. Catarina Silva 8. Marta Lopes 9. Maria Edite Lopes 9. Lourenço e Beatriz Monge 10. António José Santos 10. Lina M. Ferreira Rodrigues TOP PATROCINIOS TOP REGIÕES TOP VENDAS TOP PATROCINIOS 1. Amável Carmo Oliveira 1. Lisboa 1. Lisboa 2. Maria Isabel Pedrosa Silva 2. Santarém 2. Leiria 3. Maria Fátima Lopes 3. Coimbra 3. Coimbra 4. Carla Arrabaca Homem 4. Leiria 4. Santarém 5. António Manuel Filipe 5. Castelo Branco 5. Castelo Branco 6. Cristina Maria Gouveia 6. Faro 6. Setúbal 7. Pierluigi Chiodaroli 7. Porto 7. Faro 8. Carla Alexandra Gorgulho 8. Setúbal 8. Aveiro 9. Ermelinda Maria Sequeira 9. Estrangeiro 9. Viseu 10. Maria Edite Lopes 10. Aveiro 10. Guarda 6
- 7. RECONOCIMIENTOS · RECONHECIMENTOS | ESPAÑA | SEPTIEMBRE Un Asistente de Supervisor asciende a Supervisor cuando adquiere por lo menos 25 puntos SUPERVISOR | en 2 meses consecutivos. Costas, Mª Carmen Vida, Domingo Patrocinadora: Chelo del Rio. Patrocinador: Francisco Javier Sánchez Sánchez, Francisco Javier Patrocinadora: Silvia Beserán Para que un Distribuidor ascienda a Asistente de Supervisor debe ASISTENTE DE SUPERVISOR | completar al menos 2 puntos en 2 meses consecutivos. Abidi, Souad Chacon, Jaime Efrain Lara Hernandez De Garcia, Robustillo, Carlos Agbontaen, Victoria Cortez, Claudio Fabian Dunia Antonie Rodriguez, Carmen Ariana Amor, Juan Luis Da Silva, Fabiane Vieira Lara, Alexandra Sanchez Ros, Providencia Angulo, Jose Alfonso Dermoun, Fatiha Margalef, Maite Serrano, Lourdes Ariza, Fernando Escajal, Ana Elisa Navarro Perez, Mateo Serrano, Agustina Asprilla, Liana Fraile Oliver, Alberto Daniel Ortega, Genoveva Tigero, Gemma Azrak, Monir Gamero, Diego Pardo, Filomena Urretabizkaia, Purificacion Azzolina, Francesco Garcia, Maria Dolores Pascual, Laura Vila, Neus Baquero, Paloma Garcia, Luz Mª Perez, Diego Vos, Ellen De Bekri, Kaouthar Howe, Nicola Perez, Maria Dolores Wiegel, Jan Christoph Boehm, Sabrina Ibarra, Francisco Juan Pipa, Maria Sabina Borrajo, Silvia Iturri, Maite Polo Jumilla, Gema Brana, Mª Alicia Jaen, Segundo Victor Rabadan Elvira, Mario TOP NEGOCIO DE DISTRIBUCIÓN TOP NEGOCIO PERSONAL Mayor volumen de puntos totales de grupo Mayor volumen de puntos no gerenciales 1. Leticia Zapico y Jose Humberto Huergo 1. Chelo del Río y José Bello 2. Antonia Mena y Hellmuth Huber 2. Leticia Zapico y Jose Humberto Huergo 3. Rosalía Sánchez 3. Conchy López y Fernando Fernández 4. María García y Jorge Fernández 4. Frank Klose 5. Charo del Río 5. Solange Blanco y Adriana Colonna 6. Conchy López y Fernando Fernández 6. Paco Soler y Beli Martin Leticia Zapico Chelo del Río 7. Solange Blanco y Adriana Colonna 7. Birte Secher 8. Mayte Pérez y Florencio Fernández 8. Yolanda Vera y Antonio Ruiz 9. Chelo del Río y José Bello 9. Silvia Beserán 10. Frank Klose 10. Adela Roset y Joan Marc Salvadé TOP PATROCINIOS TOP REGIONES TOP VENTAS TOP PATROCINIOS 1. Ángel Gercey y Rosa Urdanóz 1. Málaga 1. Málaga 2. Mª Rosa Tugores 2. Madrid 2. Barcelona 3. Mª Luisa Vázquez 3. Barcelona 3. Madrid 4. Yolanda Vera y Antonio Ruiz 4. Asturias 4. Baleares 5. Ángel Sebastian y Esperanza Ojero 5. Baleares 5. Murcia 6. Yolanda García y Francisco Lerma 6. Sevilla 6. Sevilla 7. Isidora Alonso y Rafael Marti 7. Alicante 7. Navarra 8. Asmae Bourhoufala y Mohamed Jellouli 8. La Coruña 8. La Coruña 9. Sheila A. Gjettermann 9. Tarragona 9. Asturias 10. Merce Giménez 10. Valencia 10. Valencia 7
- 8. TESTIMONIOS | TESTEMUNHOS Gonzalo Inchaurrandieta ASISTENTE DE GERENTE · ASSISTENTE DE GERENTE Hola a todos los que forman parte de Fo- Olá a todos que formam parte de Forever rever España, y tambien a todos los que ven Espanha, e também a todos os que vêm na nuestra revista desde otros lugares. nossa revista de outros lugares. Soy Gonzalo Inchaurrandieta Vior y, aun- Sou Gonçalo Inchaurrandieta Vior e, ainda que por mi apellido soy descendiente de vas- que o meu apelido seja de descendência basca, cos , en realidad soy asturiano. Aunque hace na realidade sou asturiano. Faz algum tempo tiempo que ingresé en Forever realmente sólo que entrei na Forever e desde o primeiro mo- se debe contar desde el momento que tomas mento tomei consciência de onde estou e o conciencia de donde estás y lo que va a re- que tudo isto significa para mim. Assim posso presentar todo esto para ti. Así pues vamos a dizer que estou a trabalhar há 3 anos aproxi- pensar que estoy trabajando desde hace tres madamente. O meu primeiro contacto visual años aproximadamente. Mi primer contacto foi quando assisti ao primeiro Rally Europeu visual fue cuando asistí a mi primer Rally Eu- que tinha que ser nem mais nem menos em: ropeo que tenía que ser ni más ni menos en: ES LA ILUSIÓN LA MÁLAGA. Foi algo de muito especial essa QUE PUEDE MOVER MÁLAGA. Fue algo especial ese viaje. al que viagem. Visitámos cidades como Granada, MONTAÑAS. SI NOS fuimos antes visitando ciudades cómo Gra- PROGRAMAMOS Córdoba e Cádis. Aí surgiu o que chamamos nada , Córdoba, Cádiz. Ahí surgió lo que nos PARA EL ÉXITO “ O Espírito de Málaga”, que significa disfrutar dio por llamar “El espíritu de Málaga“, es decir TENDREMOS ÉXITO muito mais do que aquilo que fazemos, sem disfrutar mucho de lo que estamos haciendo, ressentimentos, descobrir que isto deve ser sin malos rollos, descubrir que esto debe ser o êxito de todos e por sua vez, o êxito de Es- el éxito de todos y a su vez el éxito de España. panha. Tive a oportunidade de estar em Lon- Tuve la oportunidad de estar en Londres y en dres e em Viena, e agora espero com enorme Viena y ahora espero con ilusión el que será desejo estar no último RALLY EUROPEU: el último RALLY EUROPEO: BUDAPEST. PORQUE É COM BUDAPESTE. Isto será feito história e espero ESSA VONTADE QUE Eso será historia y espero sea el lugar donde que seja o lugar onde me reconheçam como SE PODE MOVER me reconozcan como GERENTE. Doy las MONTANHAS… SE GERENTE. Dou graças a toda a minha equipa gracias a todo mi equipo por su trabajo y les NOS PROGRAMARMOS pelo seu trabalho e peço-lhes que trabalhem pido que trabajen siempre con tres cosas muy PARA O SUCESSO sempre com três coisas muito importantes: importantes : hábito, metas programadas, pero TEREMOS SUCESSO hábito, metas programadas, sobretudo com sobre todo con mucha ILUSIÓN, porque es la muita VONTADE, porque é com essa vontade ilusión la que puede mover montañas. Si nos que se pode mover montanhas… se nos pro- programamos para el éxito tendremos éxi- gramarmos para o sucesso teremos sucesso. Se to. Si nos acogemos al fracaso eso será lo que colhermos o fracasso isso será o que consegui- conseguiremos. Yo cantaré a los cuatro vien- remos. Eu irei cantar aos quatros ventos como tos cómo Camarón: Salud antes que dinero, o Camarón: Saúde ao invés de dinheiro, e tudo y todo esto lo logramos con Forever. Nuestra isto conseguiremos com a Forever. A nossa salud y economía estará resuelta y además mu- saúde e economia estará resolvida e para além chos amigos a lo largo de todo el planeta disso muitos amigos por todo o planeta. Por supuesto gracias a TI. “Rosas pa tu pelo” Por pressuposto graças a TI. “Rosas pa tu pelo”. 8
- 9. entrenamientos entretenimentos En nuestro afán por ofrecer siempre las É nosso desejo oferecer sempre as melhores mejores herramientas para nuestro negocio ferramentas para o nosso negócio e temos tenemos el placer de anunciaros que o prazer de anunciar que temos magníficos tenemos dos magníficos entrenamientos en entretenimentos em ESPANHOL na página ESPAÑOL en la página web: web:www.discoverforever.com www.discoverforever.com Aqui encontrará as ferramentas de grande Aquí encontrarás dos herramientas de gran utilidade para todos nós: utilidad para todos nosotros: OPORTUNIDADE FOREVER: Apresentação OPORTUNIDAD FOREVER: Presentación de de Oportunidade de Negócio da FLP. la oportunidad de negocio de FLP. Um estupendo vídeo para as vossas Un estupendo video para vuestras apresentações, para apresentar a vossa lista presentaciones, para presentar a vuestra de contactos, perspectivas. lista de contactos, a prospectos. PRIMEIROS PASSOS: Em 7 módulos PRIMEROS PASOS: En 7 módulos se são explicadas as bases para começar explican las bases para comenzar tu negocio. o seu negócio. Desde a criação de lista Desde la creación de la lista de contactos, de contactos, uma introdução ao MMN, una introducción al MLM, Superación de superação de objecções e muitas outras objeciones y muchas otras pautas para una directrizes para um óptimo percurso do óptima puesta en marcha del negocio de negócio FLP. FLP. Para entrar tem que aceder a Para entrar tienes que acceder a www.discoverforever.com www.discoverforever.com Depois deve aceder a TRAINING e eleger o Después acceder a TRAINING y elegir el seu idioma em ESPANHOL, ou pode aceder idioma ESPAÑOL, o bien puedes acceder directamente em: directamente en: http://discoverforever.com/training-resources/training-spanish.php?tab=0#TabbedPanels1 Com esta magnifica notícia aproximamo-nos Con esta magnífica noticia nos acercamos un um pouco mais do nosso OBJECTIVO 3.000. poco más a nuestro OBJETIVO 3.000. AOS 3.000! ¡Vamos a por los 3.000! Brevemente disponível em Português m p n ru 9
- 10. OBJETIVO 3.000 LA META DE TODOS OBJECTIVO 3.000 O OBJECTIVO DE TODOS El pasado 22 de Octubre nos reunimos para cele- No passado 22 de Outubro reunimo-nos para cele- brar nuestros éxitos y brindar por nuestro objetivo brar os nossos êxitos e brindar pelo nosso objectivo común: hacer 3.000 puntos al mes entre FLP Espa- comum: fazer 3.000 por mês entre FLP Espanha e ña y Portugal. Portugal. Objetivo 3.000 es nuestra meta más inmediata, es Objectivo 3.000 é a nossa meta mais imediata, o nuestro objetivo antes de acabar este año 2011, y nosso objectivo antes de acabar este ano de 2011, e para ello tenemos que involucrarnos TODOS. para isso, temos que comprometermo-nos TODOS. Objetivo 3.000 es calificar para los incentivos mar- Objectivo 3.000 é para qualificar aos incentivos es- cados, es hacer los 4 puntos al mes, es acudir a tipulados, é fazer 4 pontos por mês, é participar nos los Success Days, acudir al último Rally Europeo de Success Days, participar no último Rally Europeu da la Historia de FLP, es el resultado del trabajo bien história da FLP, é o resultado de um trabalho bem hecho, es la labor diaria y constante de nuestros feito, é o trabalho diário e constante dos nossos magníficos distribuidores, vosotros sois el motor y la magníficos distribuidores, pois vocês são o motor e esencia de este negocio. a essência deste negócio. Este reportaje es un tributo al motor de la compañía: Esta reportagem é um atributo ao motor da empre- vosotros. Los distribuidores de FLP, en todos y cada sa: vocês. Os distribuidores da FLP, em todos e cada uno de los niveles del Plan de Marketing, tenéis la um dos níveis do Plano de Marketing, têm a chave llave del éxito en vuestras manos. Con vuestra fuer- do sucesso em vossas mãos. Com a vossa força za arrolladora y el respaldo de tener detrás la mejor arrebatadora e a vontade de ter a melhor Empresa Compañía del mundo PODEMOS ALCANZAR ESTA do mundo PODEMOS ALCANÇAR ESTA META. META. Façamos desta ideia o nosso motor de agora em Hagamos de esta idea nuestro motor de ahora en diante. Todos nós, distribuidores, staff, colaborado- adelante. Todos nosotros, distribuidores, staff, co- res, TODOS vamos levantar-nos cada manhã com laboradores, TODOS nos vamos a levantar cada o objectivo firme de subir mais um degrau para al- mañana con el firme objetivo de escalar un peldaño cançar-mos a nossa meta. Fazer 3.000 pontos. para llegar a nuestra meta. Hacer 3.000 puntos. Contámos com colaboradores de excepção que par- El Success Day de otoño fue un día de encuentro y tilharam connosco as chaves de seus êxitos. Obri- de puesta en común para lograrlo. gada Dr. Juan Antonio Corbalán, obrigada Christian Secher, obrigada a todos os distribuidores que partil- Contamos con colaboradores de excepción que haram connosco as pinceladas de suas vidas. compartieron con nosotros las claves de su éxito. Gracias Dr. Juan Antonio Corbalán, gracias Chris- Vamos recordar estes momentos com as fotos des- tian Secher, gracias a todos los distribuidores que se dia. compartieron con nosotros pinceladas de sus vidas. Vamos a recordar esos momentos con un repaso a Aos 3.000! las fotos de ese día. ¡Vamos a por los 3.000! 10
- 11. RECONOCIMIENTOS RECONHECIMENTOS GERENTES CARMEN HIDALGO & LINA RODRIGUES 11
- 12. RECONOCIMIENTOS RECONHECIMENTOS ASISTENTE / ASSISTENTE DE GERENTE RECONOCIMIENTOS RECONHECIMENTOS SUPERVISORES 12
- 13. RECONOCIMIENTOS RECONHECIMENTOS ASISTENTE / ASSISTENTE DE SUPERVISOR 13
- 14. 1 2 3 4 1. Leticia Zapico y Jose Humberto Huergo, Gerentes Soaring, con Luis Santana, Director General / Leticia Zapico e Jose Humberto Huergo, Gerentes Soaring, con Luis Santana, Director Geral 2. Filomena Nogueira, Gerente, con Luis Santana, Director General / Filomena Nogueira, Gerente, com Luis Santana, Director Geral 3. Dr. Juan Antonio Corbalán, ponente invitado / Dr. Juan Antonio Corbalán, convidado 4. Toni Casellas, Supervisor 5. Pilar Salazar, Gerente, y Pablo Baena, Supervisor, Maestros de Ceremonias / Pilar Salazar, Gerente, e Pablo Baena, Supervisor, Mestres de Cerimónias 5 14
- 15. 7 6 6. Antonio Oliveira, Gerente Soaring 7. Gonzalo Inchaurrandienta, Asistente de Gerente / Gonzalo Inchaurrandienta, Assistente de Gerente 8. Christian Secher, Gerente Senior FLP Dinamarca 9. Maria Edite Lopes, Asistente de Gerente / Maria Edite Lopes, Asistente de Gerente 10. Fidelino Freitas, Supervisor 8 9 10 15
- 16. 11 12 13 14 15 11. Auditorio con miembros del Club del Presidente en 1ª fila / Auditorio com membros do Clube do Presidente na 1ª fila 12. Lina Rodrigues, Gerente 13. Paco Soler y Beli Martin, Gerentes Soaring / Paco Soler e Beli Martin, Gerentes Soaring 14. Antonio Oliveira y Fernando Clemente, miembros del Club del Presidente / Antonio Oliveira e Fernando Clemente, membros do Clube do Presidente 15. Luis Santana, Director General, presenta FOREVER GOING GLOBAL / Luis Santana, Director Geral, apresenta FOREVER GOING GLOBAL 16. Gerentes Soaring Mayte Pérez y Leticia Zapico, con distribuidores de su linea / Gerentes Soaring Mayte Pérez e Leticia Zapico, com distribuidores de sua linha 16 16
- 17. 17 18 19 17. Gerentes Senior Antonia Mena y Rosalía Sánchez con las Gerentes Carmen Hidalgo y Conchy López / Gerentes Senior Antonia Mena e Rosalía Sánchez com Gerentes Carmen Hidalgo e Conchy López 18. Gerentes Soaring Adela Roset & Joan Marc Salvadé con distribuidores de su línea / Gerentes Soaring Adela Roset e Joan Marc Salvadé com distribuidores de sua linha. 19. Grupo de distribuidores participantes / Grupo de distribuidores asistentes 20. Ines Lopes, Gerente Senior, con distribuidores de su línea / Ines Lopes, Gerente Senior, com distribuidores de sua linha. 21. Actuación musical / Actuação musical 20 21 17
- 18. 18
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- 20. OBJETIVO 3.000 es la herramienta definitiva que hará OBJECTIVO 3.000 é a ferramenta definitiva que fará crecer tu negocio, incrementará tus ingresos, te ayudará a crescer o seu negócio, incrementará os seus rendimentos, calificar para el último Rally Europeo de la historia, el último ajudar-lhe-á a qualificar para o último Rally Europeu da Súper Rally Internacional y nos habilitará juntos a España história, o último Super Rally Internacional e nos habilitará y Portugal para calificar en el nuevo Profit Sharing 2.0. juntos a Espanha e Portugal para qualificar para o novo Profit Sharing 2.0. Queremos que muchos distribuidores de España y Portugal asistáis al primer Rally Global y subáis al escenario a Queremos que muitos distribuidores de Espanha e Portugal recoger muchos cheques, y que volváis a casa con vuestra assistam ao primeiro Rally Global e que subam ao palco a merecida recompensa. recolher os seus cheques, e que regressem a casa com a sua merecida recompensa. Para eso tenemos que alcanzar juntos, España y Portu- gal, 3.000 puntos en cada uno de los meses de Octu- Para tal, precisamos de o alcançar juntos, Espanha e Por- bre, Noviembre y Diciembre de 2011. tugal, 3.000 pontos em cada um dos meses de Outubro, Novembro e Dezembro de 2011. ¿Cómo? Califica a estos incentivos, haz más grande tu negocio, gana más dinero y recoge tu cheque de Como? Qualifique-se para estes incentivos, faça crescer o Profit Sharing 2.0 en el Rally Global. seu negócio, ganhe mais dinheiro e receba o seu che- que de Profit Sharing 2.0 no Rally Global. Los incentivos que os presentamos son 3: Os incentivos que apresentamos são 3: 1> Retiro de Gerentes Ibérico Meses de calificación: octubre, noviembre y Meses de qualificação: OUTUBRO, NOVEMBRO E diciembre 2011 DEZEMBRO de 2011 Lugar y Fecha: Lanzarote (Islas Canarias). Fin de Local e Data: Lanzarote (ilhas canárias). Fim-de-semana semana –viernes a domingo- Mayo 2012 – de sexta a domingo – Maio de 2012 Requisitos para calificar: Requisitos para qualificar: • Ser gerente • Ser Gerente • Estar activo los meses del periodo de calificación • Estar activo nos meses de qualificação • 3 patrocinios por mes de calificación con un primer • 3 Patrocínios por mês de qualificação com uma pedido de mínimo 1 punto (total 9) encomenda mínima de 1 ponto (total 9) • Subir a un supervisor de tu línea directa durante • Subir um supervisor da sua linha directa durante los meses de calificación os meses de qualificação • Si todavía no eres gerente y subes antes del • Se ainda não é gerente e subir antes de 30/4/2012 calificas directamente 30/04/2012 qualifica-se directamente
- 21. 2> Curso de Supervisores Meses de calificación: octubre, noviembre y diciembre Meses de qualificação: OUTUBRO, NOVEMBRO E 2011 DEZEMBRO de 2011 Lugar y Fecha: Madrid, en el mes de Febrero 2012 Local e Data: Lisboa, no mês de Fevereiro de 2012 Curso dirigido a supervisores que deseen relanzar su Curso dirigido a supervisores que desejem relançar o seu negocio y que no hayan asistido a uno de los curso de negócio e que ainda não tenham assistido a um curso de supervisores que se imparten desde el año 2009 supervisores que se tenha realizado desde 2009. Requisitos para calificar: Requisitos para qualificar: • Ser supervisor • Ser Supervisor • Estar activo con 4 puntos cada mes del período de • Estar activo com 4 pontos em cada mês do período calificación de qualificação • 3 patrocinios por mes de calificación con un primer • 3 Patrocínios por mês de qualificação com uma pedido de mínimo 1 punto (total 9) encomenda mínima de 1 ponto (total 9) • Todos los que alcancen la posición de Supervisor • Todos os que alcancem a posição de Supervisor desde el 1 de noviembre 2011 a 31 de enero de desde 1 de Novembro 2011 a 31 de Janeiro de 2012 califican directamente 2012 qualificam-se directamente 3> Operación Éxito / Operação Êxito Meses de calificación: octubre, noviembre y diciembre Meses de qualificação: outubro, novembro e 2011 dezembro 2011 Independientemente de tu nivel en el plan de Independentemente do seu nível no plano de marketing los requisitos para calificar son: marketing os requisitos para qualificar são: Operação Êxito 10 Operación Éxito 10 • Estar activo nos meses do período de qualificação • Estar activo los meses del periodo de calificación • Patrocine novos distribuidores directos durante • Patrocina nuevos distribuidores directos durante cada um dos meses do mês de qualificação, cujas cada uno de los meses de calificación cuyas compras do fecho do mês somem 10 pontos. compras al cierre de cada mes sumen 10 puntos. • Além de ganhar mais dinheiro, ganha o prémio que • Además del incremento en tus ingresos, ganas el pretender: regalo que elijas entre los dos siguientes: • Lote de vinhos e queijo • Lote de vinos y queso • Cheque em compras de produtos FLP no • Cheque regalo de 60€ en productos FLP * valor de 60€* Operación Éxito 20 Operação Êxito 20 • Estar activo los meses del periodo de calificación • Estar activo nos meses do período de qualificação • Patrocina nuevos distribuidores directos durante • Patrocine novos distribuidores directos durante cada uno de los meses de calificación cuyas cada um dos meses do mês de qualificação, cujas compras al cierre de cada mes sumen 20 puntos compras do fecho do mês somem 20 pontos. • Además del incremento en tus ingresos, ganas el • Além de ganhar mais dinheiro, ganha o prémio que regalo que elijas entre los dos siguientes: pretender: • Jamón Ibérico • Presunto Ibérico • Cheque regalo de 180€ en productos FLP * • Cheque em compras de produtos FLP no *Cheques regalo canjeables en 1 solo pedido entre el valor de 180€* 1/1/2012 y el 31/3/2012, a razón de 1 cheque por mes. *Cheques prenda só podem ser utlizados em um único pedido entre 1/1/2012 a 31/3/2012 e só se pode utilizar Si cumples los requisitos en cada uno de los meses de um cheque por mês. calificación ganas 3 premios. Se cumprir com os requisitos em cada um dos meses de qualificação ganha 3 prémios.
- 22. FOREVER BIENESTAR | FOREVER BEM ESTAR El “truco” para la felicidad O “truque” para a felicidade 22
- 23. FOREVER BIENESTAR | FOREVER BEM ESTAR Si quieres disfrutar de una felicidad plena y Se quer disfrutar de uma felicidade plena e duradera te ofrecemos una solución: ARGI +. duradoura oferecemos uma solução: ARGI+. Obtén beneficios que harán que tu cuerpo Obtenha benefícios que fará o seu corpo esté preparado para aguantar los efectos del estar apto para aguentar os efeitos do dia-a- día a día, y estate preparado frente al maña- -dia, e estar preparado para o amanhã. Para na. Para conseguir que tu cuerpo funcione al conseguir que o seu corpo funcione a 100% 100% te recomendamos una dieta equilibra- recomendamos-lhe uma dieta equilibrada, da, hacer ejercicio y si lo necesitas, comple- exercício físico e complementar a sua vida mentar tu vida con ARGI+: com ARGI+: • LA L-ARGININA DE FOREVER • A L-ARGININA DA FOREVER é es uno de los aminoácidos más importan- um dos aminoácidos mais importantes tes para favorecer el sistema inmune. Los para favorecer o sistema imunitário. Os LOS EXTRACTOS estudios científicos acerca de los benefi- estudos científicos acerca dos benefícios DE FRUTAS DE cios que nuestro organismo obtiene con que o nosso organismo obtém com esta ELEVADO PODER esta impresionante molécula no cesan, y ANTIOXIDANTE impressionante molécula não cessam, e os los resultados son cada vez más positivos. NOS AYUDARÁN A resultados são cada vez mais positivos. Pero no sólo eso, además está demostrado COMBATIR LOS Mas não só, além de que está demonstra- que nos va a ayudar a mantener los niveles EFECTOS NEGATIVOS do que nos vai a ajudar a manter os níveis de colesterol “a raya” de una manera muy DE LOS RADICALES de colesterol estáveis, promovem também efectiva, promoviendo con ello una cir- LIBRES QUE uma circulação sanguínea saudável que culación sanguínea saludable que actuará ADQUIRIMOS actuará na protecção do coração, e isso A DIARIO protegiendo al corazón, y eso se nota a verifica-se a todos os níveis. O que con- todos los niveles. ¿Qué conseguimos con seguimos com isto? PREVENIR as do- esto? ¡PREVENIR enfermedades cardio- enças cardiovasculares: pense no futuro! vasculares: piensa en el futuro! • OS EXTRACTOS DE FRUTAS • LOS EXTRACTOS DE FRUTAS de elevado poder antioxidante ajudará a de elevado poder antioxidante nos ayuda- combater os efeitos negativos dos radi- rán a combatir los efectos negativos de los cais livres que adquirimos diariamente, radicales libres que adquirimos a diario, que actuam como anti-inflamatório e em que actuarán como antiinflamatorios y en OS EXTRACTOS combinação com a L-Arginina ajuda à re- combinación con la arginina nos ayudará DE FRUTAS DE cuperação muscular através do exercício. a una mejora en cuanto a la recuperación ELEVADO PODER muscular tras el ejercicio. ANTIOXIDANTE Não espere que lhe contem as novidades! Ex- AJUDARÁ A perimente você mesmo essa energia extra que ¡No esperes a que te lo cuenten! Experi- COMBATER OS o corpo nos pede… obtenha de uma maneira menta en primera persona esa energía extra EFEITOS NEGATIVOS segura e rápida, mimando o seu corpo face ao DOS RADICAIS LIVRES que nuestro cuerpo nos demanda…obtenla que pode ocorrer amanhã. Na Forever incenti- QUE ADQUIRIMOS de una manera segura y rápida, mimando tu DIARIAMENTE vamo-lo a que experimente e que nos conte os cuerpo frente a lo que pueda ocurrir mañana. resultados: aguardamos notícias suas! Criámos En Forever Living te animamos a que lo inten- uma conta de correio electrónico para que nos tes, lo experimentes y nos cuentes los resulta- conte as suas experiencias, envie para: dos: ¡esperamos tus noticias!. Hemos abierto [email protected] una cuenta de correo para que nos cuentes tus entes experiencias, escríbenos a: [email protected]. ng.es. 23
- 24. La capital de Hungría, Budapest, también conocida como La Perla del Danubio, será en esta ocasión, la que acoja a más de 10.000 distribuidores procedentes de toda Europa, que asistirán entusiasmados representando a su país en este exclusivo evento, que además va a ser el último Rally Europeo en Forever. Vente con nosotros y representa a Forever España y Portugal, forme- mos un grupo numeroso este año, marquemos la diferencia, a cambio aprenderás de los me- jores distribuidores de toda Europa, los Gerentes Diamante, que te contarán cómo han llegado a tener tanto éxito en Forever, tendrás una visión más amplia y global de la compañía, vendrás con ideas nuevas para implantar en tu negocio y compartir con tu red, tendrás tiempo para hacer turismo, será un intercambio cultural impresionante. La diversión está asegurada. Vente con nosotros, ¡No te defraudaremos! PAQUETE TURÍSTICO PARA NO CALIFICADOS Del jueves 23 al domingo 26 de febrero 2012 Saliendo de Madrid 406€ por persona en habitación doble / 812€ por pareja Suplemento en habitación individual: 96€ * Consultar suplemento para salidas desde otras provincias. El paquete incluye: • Avión Ida y Vuelta desde Madrid con la compañía Malev • 3 noches en H. Novotel Budapest Centrum 4* • Desayuno buffet • Traslados de aeropuerto • Seguro de Viaje Excursiones opcionales: • Tour Panorámico con guía por la ciudad de Budapest 15,50€ por persona • Cena Buffet en barco privado por el Danubio con guía y traslados 50€ por persona Entrada a los dos días de Rally y Ropa corporativa para el grupo de España y Portugal: 60€ por persona Forma de pago: El pago del paquete y las excursiones, se dividirá en 3 plazos, entre los meses de noviembre, diciembre y enero, y se hará directamente a la agencia de viajes mediante ingreso en su cuenta bancaria, ver formulario de inscripción. El pago de la Entrada y la Ropa corporativa, se hará a Forever Living España y Portugal mediante tarjeta de crédito o débito, ver formulario de inscripción. Estas tarifas no podrán garantizarse una vez alcanzado el número de plazas reservadas, por lo que las reservas se realizarán por estricto orden de recepción del formulario de inscripción. Estas tarifas podrán variar ligeramente, dependiendo de las tasas en el momento de emisión de los billetes y por posibles subidas de carburante. Para más información ponte en contacto con Pilar Canalejo en España [email protected], teléfonos: 91 7081351 ó 91 3076806. 24
- 25. A capital da Hungria, Budapeste, também conhecida como A Pérola do Danubio, será quem acolhe nesta ocasião mais de 10.000 distribuidores provenientes de toda a Europa, que assistirão entusiasmados representando seus países neste exclusivo evento, que vai ser o último Rally Eu- ropeu na Forever. Venha connosco e represente a Forever Espanha e Portugal, formaremos um grupo numeroso este ano, marquemos a diferença, e decerto irá aprender de todos os melhores distribuidores de toda a Europa, os Gerentes Diamantes, que lhe contarão como chegaram a ter tanto sucesso na Forever. No entanto, irá ter uma visão mais ampla e global da empresa, virá com ideias novas para implementar o seu negócio e partilhar a sua rede, terá mais tempo para fazer turismo, será um intercâmbio cultural impressionante. A diversão está assegurada. Venha connosco! Não o desiludiremos! PACOTE TURÍSTICO PARA NÃO CALIFICADOS De quinta-feira 23 a domingo 26 de Fevereiro 2012 Saindo de Lisboa 431€ por pessoa em quarto duplo / 862€ por casal Suplemento em quarto individual: 96€ * Consultar suplemento para saídas desde outras cidades. O Pacote inclui: • Avião Ida e Volta desde Lisboa com a companhia Tap • 3 Noites em H. Novotel Budapest Centrum 4* • Pequeno-almoço buffet • Transferes de Aeroporto • Seguro de Viagem Excursões opcionais: • Tour Panorâmico com guia pela cidade de Budapest 15,50€ por pessoa • Jantar Buffet em barco privado pelo Danubio com guia e transferes 50€ por pessoa Entrada a todos os dias do Rally e Roupa corporativa para o grupo de Espanha e Portugal: 60€ por pessoa Forma de pagamento: O pagamento do pacote e excursões será dividido em 3 parcelas, entre os meses de Novembro, Dezembro e Janeiro. Estas tarifas não ficam garantidas uma vez al- cançados o número de lugares reservados, pelo que as reservas se realizarão por ordem restrita de recepção do formulário de inscrição. Estas tarifas não ficam garantidas uma vez alcançados o número de lugares reservados, pelo que as reser- vas se realizarão por ordem restrita de recepção do formulário de inscrição. Estas tarifas podem variar ligeiramente, dependendo das taxas do momento de emissão dos bilhetes e por possíveis aumentos de combustível. Para mais informações entre em contacto com Vanessa Trindade em Portugal, [email protected], telefone: 21 4111203 ou 91 890 57 73. 25
- 26. FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN • PAQUETE NO CALIFICADOS Del 23 al 26 febrero 2012 Nombre y Apellidos del Distribuidor: Nº Distribuidor: Teléfono: Móvil: E-mail: Comparto habitación con: SALIDAS DESDE MADRID Avión + Alojamiento 3 noches Hotel 4* + traslados aeropuerto + seguro de viaje PAQUETE EN HABITACION DOBLE: 406€ / persona / pareja: 812€ PAQUETE EN HABITACION INDIVIDUAL: 502€ **Estas tarifas podrán variar ligeramente dependiendo de las tasas en el momento de emitir los billetes y por posibles subidas de carburante. EXCURSIONES OPCIONALES: TOUR PANORAMICO DE BUDAPEST CON GUIA: 15,50€ / persona CENA BUFFET EN BARCO CON TRASLADOS: 50€ / persona FORMA DE PAGO: El pago total del paquete y excursiones se realizará mediante ingreso directamente a la agencia de Viajes Halcón y se dividirá en tres plazos; el primero se realizará en noviembre, el segundo en diciembre y el tercero en enero. Estas tarifas no podrán garantizarse una vez alcanzado el número de plazas reservadas, por lo que las reservas se realizarán por estricto orden de recepción del formulario de inscripción. Cuenta bancaria de Halcón Viajes Banco Sabadell Atlántico 0081 / 5172 / 86 / 0001177422 En Concepto hay que poner: Forever Living Budapest, y en Ordenante: el nombre y apellidos del distribuidor que va a viajar y realiza el ingreso. ENTRADA AL RALLY Y ROPA CORPORATIVA: 60€ / persona El pago de la entrada + la ropa corporativa del grupo de Forever España y Portugal se realizará mediante tarjeta de crédito o débito a Forever Living Products. Nª de Tarjeta de Crédito o Débito: / / / Fecha de Caducidad: / Código de Validación: / / (Tres últimas cifras que aparecen en el dorso de la tarjeta, junto a la firma) Firma: Envía este formulario a Pilar Canalejo (España) por e-mail: [email protected] o a través del fax: 91 3076789 / 902 362187, junto con el resguardo de ingreso a Halcón Viajes. POLÍTICA DE CANCELACIÓN: En caso de cancelación del viaje, no habrá reembolso de los pagos realizados. Nota: Las tasas de los billetes de avión pueden variar, ya que se aplican en el momento de la emisión de los billetes de avión
- 27. FORMULARIO DE INSCRIÇÃO – PACOTE NAO QUALIFICADOS De 23 a 26 fevereiro 2012 Nome e Apelidos de Distribuidor: Nº Distribuidor: Telefone: Telemóvel: E-mail: Partilho o quarto com: SAÍDA DE LISBOA Avião + Alojamento 3 noites Hotel 4* + transfers aeroporto + seguro de viajem PACOTE EM HABITAÇÃO DUPLA: 431€ / pessoa / casal: 862€ PACOTE EM QUARTO INDIVIDUAl: 527€ **Estas tarifas podem variar ligeiramente dependente das taxas de momento de emissão dos bilhetes. EXCURSÕES OPCIONAIS: TOUR PANORAMICO DE BUDAPESTE COM GUIA: 15,50€ / pessoa JANTAR BUFFET NO BARCO COM TRANSFERS: 50€ / pessoa FORMA DE PAGAMENTO: Entrar em contacto com Vanessa Trindade para o email: [email protected] ou através do telefone 21 4111200 para mais informações. ENTRADA PARA O RALLY E VESTUÁRIO CORPORATIVO: 60€ / pessoa O pagamento da entrada + vestuario corporativo do grupo de Forever Espanha e Portugal se realizará mediante cartão de crédito ou débito à Forever Living Products. Nº cartão de Crédito ou Débito: / / / Data de validade: / Código Secreto: / / (Três últimos números da parte de tras do cartão junto à assinatura) Assinatura: Envie este formulario a Vanessa Trindade por e-mail: [email protected] ou por fax: 21 411 12 01 junto com o comprovativo de pagamento. POLÍTICA DE CANCELAMENTO: Em caso de cancelamento da viagem não haverá reembolsos dos pagamentos efectuados. Nota: As taxas dos bilhetes de avião podem variar, já que se aplicam no momento de emissão dos bilhetes.