SEMANA04- ETICA Y DEONTOLOGIA.pptx

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  NCIA EMOCIO NAL DEL SER HUMANO ING. JERRY HERNANDEZ DOMINGUEZ CIP-249533 CURSO:"ETICA Y DEONTOLOGIA"
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  definición • LA CAPACIDADDE EXPRESAR Y CONTROLAR NUESTRAS EMOCIONES ES ESENCIAL, PERO TAMBIÉN LO ES NUESTRA CAPACIDAD PARA COMPRENDER, INTERPRETAR Y RESPONDER A LAS EMOCIONES DE LOS DEMÁS. IMAGINEMOS UN MUNDO EN EL QUE NO SE PUDIERA ENTENDER CUANDO UN AMIGO SE SIENTE TRISTE O CUANDO UN COMPAÑERO DE TRABAJO ESTÁ ENOJADO. Y ALGUNOS EXPERTOS SUGIEREN INCLUSO QUE PUEDE SER MÁS IMPORTANTE QUE EL COEFICIENTE INTELECTUAL.
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  QUÉ ES LA INTELIGENCIA EMOCIONAL:SEGÚN DANIEL GOLEMAN • Daniel Goleman describe la Inteligencia Emocional como la capacidad de una persona para manejar sus sentimientos de manera que esos
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  Definición de Inteligencia Emocional Definimos laIE como la capacidad de: • Reconocer, entender y manejar nuestras propias emociones • Reconocer, entender e influir en las emociones de los demás En términos prácticos, esto significa ser consciente de las emociones que se hallan tras nuestro comportamiento, así como en impacto que ejercen en las demás
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  Los cuatro factores de Inteligen cia Emocion al • Salovey yMayer propusieron un modelo que identifica cuatro factores diferentes de la Inteligencia Emocional y que son: la percepción emocional, la capacidad de razonar usando las emociones, la capacidad de comprender las emociones y la capacidad de manejar las emociones.
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  1. Percibir las emociones •El primer paso en la comprensión de las emociones es percibirlas con precisión. En muchos casos, esto podría implicar la comprensión de las señales no verbales como el lenguaje corporal y las expresiones faciales.
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  2. Razonar con lasemociones • El siguiente paso consiste en utilizar las emociones para promover el pensamiento y la actividad cognitiva. Las emociones ayudan a priorizar aquello a lo que es prioritario prestar atención y por tanto reaccionar, respondiendo de este modo emocionalmente a las cosas que captan nuestra atención.
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  3. Comprensión delas emociones • Las emociones que percibimos pueden tener a una gran variedad de significados. Si alguien está expresando emociones de ira, el observador debe interpretar la causa de su ira y lo que podría significar. Por ejemplo, si nuestro jefe está actuando de manera airada, podría significar que está insatisfecho con nuestro trabajo, o tal vez que tiene un exceso de carga laboral o que ha estado discutiendo con su esposa por la mañana.
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  4. Gestión delas emociones • La capacidad de gestionar con eficacia las emociones es una parte crucial de la Inteligencia Emocional. La regulación de las emociones, responder de manera apropiada, y saber cómo y cuando responder a las emociones de los demás, son todos aspectos importantes de la gestión emocional.
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  LA INTELIGENCIA E MOCIONAL • SegúnDavid Goleman, el autor del famoso libro Inteligencia Emocional, las personas con un adecuado nivel de inteligencia emocional se definen por poseer unas determinadas características que confluyen en el siguiente perfil:
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  son personas cuyaconducta no depende de la motivación extrínseca (los premios o halagos que nos dan los otros), sino de la motivación intrínseca (del deseo de hacer una tarea o conseguir algo por sí mismo). CAPACIDAD DE AUTOMOTIVACIÓN:
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  • son personasque saben llevar a cabo un esfuerzo a pesar de que los resultados que buscan tras el mismo aparezcan más tarde o a veces sean inciertos (por ejemplo estudiar una carrera, presentar proyectos, preparar una oposición, plantar un jardín, etcétera). SABEN POSPONER LAS RECOMPENSAS:
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  Controlan sus impulsos: • noson víctimas de sus impulsos y decisiones tomadas en un momento puntual. Son reflexivos y saben valorar adecuadamente las diferentes alternativas.
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  Toleran la frustración: • nose rinden ni irritan fácilmente cuando no se ven cumplidos sus objetivos.
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  Controlan sus estados emocionales: • sientenemociones como todos, pero saben regularlas para que no les causen problemas (por ejemplo cuando se enfadan saben dejar de estar enfadados en lugar de enfrentar conflictos).
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  adecuadas habilidades sociales: • adoptan unestilo de comunicación asertivo en su relación con los demás y son personas empáticas.
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  BENDICIO NES...!!