Trabajo en Equipo
- 2. INTRODUCCIÓN El ser humano es considerado un animal político, según dijo un filosofo. Esto implica que somos de sociedad y las cosas que a logrado el hombre las ha hecho en grupo. Pero para trabajar con los demás requiere coordinación y compromiso, pero no todos tenemos la habilidad de la responsabilidad y el liderazgo, aun así esto no ha evitado que el hombre evolucione.
- 3. QUE ES TRABAJAR EN EQUIPO Como se decía el trabajo en equipo requiere un nivel de coordinación, compromiso y liderazgo. Así como un futbolista no puede cargar con el equipo, las personas tampoco lo pueden hacer solos, así sea una idea simple requiere de los demás para poder madurarla y sacarla adelante.
- 4. PARA QUE TRABAJAR EN EQUIPO El éxito de la empresa requiere de la compenetración de los trabajadores, que todos trabajen en armonía en los oficios que le corresponden a cada uno. Pero todos sabemos que no todos pensamos iguales y que nuestras ideas son mejores que los demás, hay esta la clave del éxito. Lograr la armonía de todos utilizando el factor LIDERAZGO.
- 5. EQUIPO DE TRABAJO VS. TRABAJO EN EQUIPO Es muy común confundir estos dos conceptos, pues van de la mano pero en el fondo son distintos. El equipo de trabajo se refiere a los integrantes en si, identifican las destrezas y las habilidades para desempeñar una tarea, así lograr alcanzar el objetivo propuesto. El trabajo en equipo se refiere a la coordinación de las habilidades de los integrantes del grupo.
- 6. CLAVES PARA UN BUEN TRABAJO EN EQUIPO
- 9. VISION DE LA EMPRESA
- 10. FRACASOS DEL TRABAJO EN EQUIPO Mal ambiente de trabajo Plan no viable, mala estrategia Desmotivación, no sentirse parte del grupo Los objetivos no son claros No hay confianza en el grupo
- 11. CYBERGRAFIA Tomado el 04 de abril 2014 http://www.degerencia.com/tema/trabajo_en_equipo