La Politique
Nationale de Santé
(PNS)
Dr TAGNAN Oumarou
Plan de présentation
1-Introduction
2-Le but de la PNS
3-Les principes, les fondements et les valeurs de la PNS
4-Les orientations stratégiques de la PNS
5-Les résultats attendus de la PNS
1-Introduction
Un document de politique est un document de référence pour traiter d’un
sujet de fond de nature scientifique, technique ou politique pour comprendre
les enjeux et aider à prendre des décisions.
La PNS qui date de 2011 découle de la politique nationale énoncée dans
l’étude prospective « Burkina 2025 » : « une nation solidaire, de progrès et de
justice qui consolide son respect sur la scène internationale ».
De cette vision, celle de la santé se décline ainsi comme étant le meilleur état
de santé possible pour l'ensemble de la population à travers un système de
santé national performant.
2-Le but de la PNS
Le but de la politique nationale de santé est de contribuer au bien-être
de l’ensembles des populations du Burkina Faso
3.1-Les fondements de la PNS
La constitution reconnait la santé comme un droit fondamental, droit
préalable à la jouissance des autres droits fondamentaux. Par conséquent, il
incombe à l’Etat de formuler et de mettre en œuvre une politique de santé
pertinente et cohérente tenant compte nationales et du contexte
international.
La PNS repose également sur les engagements du gouvernement vis-à-vis de
la communauté internationale de par son adhésion à des instruments
juridiques en matière de santé tels que la déclaration universelle des droits
de l’Homme, le Pacte relatif aux droits économiques, culturels et sociaux,
etc…..
3.2-Les valeurs de la PNS
L’équité le droit des populations à
la justice sociale l’information sur la santé
la solidarité l’approche genre
l’obligation de rendre compte la bonne gouvernance
l’éthique
la probité
le respect de l’identité culturelle des
communauté et des droits des
usagers
3.3-Les principes de la PNS
Le Burkina Faso adhère aux principes des soins de santé primaires qui sont:
l’acceptabilité,
l’efficacité et l’efficience des soins de santé,
la réactivité des services de santé,
l’accès universel aux soins,
la coordination et la collaboration intersectorielle,
la participation individuelle et collective
4-Les orientations stratégiques de la PNS
La PNS se décline en huit (08) orientations stratégiques que sont :
OS 1 : Développement du leadership et de la gouvernance dans le secteur de
la santé ;
OS 2 : Amélioration des prestations des services de santé ;
OS 3 : Développement des Ressources Humaines pour la Santé ;
OS 4 : Promotion de la Santé et Lutte contre la Maladie ;
4-Les orientations stratégiques de la PNS
La PNS se décline en huit (08) orientations stratégiques (OS) que sont :
OS 5 : Développement des infrastructures, des équipements et des produits de
santé ;
OS 6 : Amélioration de la gestion du système d’information sanitaire ;
OS 7 : Promotion de la recherche pour la santé
OS 8 : Accroissement du financement de la santé et amélioration de l'accessibilité
financière des populations aux services de santé.
4-L’OS 1: le développement du leadership et de la gouvernance dans le
secteur de la santé
Le développement du leadership et de la gouvernance dans le secteur de la santé
concerne: les capacités institutionnelles et organisationnelles du système de santé, la
régulation des pratiques et la lutte contre la corruption, le processus de la
planification, la collaboration intersectorielle et la coordination des interventions
Le ministère de la santé étant responsable de la santé au sein du gouvernement, il se
doit d’exercer un leadership fort pour impulser une dynamique au titre du
développement sanitaire
A ce titre, il apparait nécessaire de renforcer son leadership dans la définition des
politiques, l’élaboration de normes et de directives, l’instauration d’un climat
favorable au développement du système de santé et la collaboration intersectorielle
dans le secteur.
De plus, la culture du leadership sera développée chez les responsables sanitaires aux
différents niveaux du système de santé
4-L’OS 2: l’amélioration des prestations des services de santé
L’amélioration des prestations sanitaires entre dans le cadre global de l’accès universel à
des services de santé de qualité. A ce titre, il s’agira d’améliorer l’offre de services de santé
en faveur des populations en général et des groupes spécifiques en particulier. Dans ce
cadre, il sera délivré des paquets de prestations couvrant un éventail complet et intégré
d’interventions cliniques centrées sur le patient et de santé publique avec une
consolidation du continuum de soins y compris le niveau communautaire.
En outre, il sera développé des normes, protocoles et standards ainsi que des mécanismes
qui assurent la recevabilité des prestataires. De même, on procèdera à une rationalisation
de la prescription médicale, au renforcement des plateaux techniques des structures
d’offre de soins.
Par ailleurs, il sera développé un paquet de services essentiels de santé à tous les niveaux
en mettant en œuvre des reformes en rapport avec la couverture sanitaire universelle de
soins. A cet effet, les compétences des prestataires de soins seront renforcées
4-L’OS 3: le développement des Ressources Humaines
pour la Santé
La mise en œuvre de cette stratégie impliquera le renforcement de la planification, la
rationalisation de la gestion et l’amélioration de la formation des ressources humaines
pour la santé y compris le niveau communautaire.
Le renforcement de la planification consistera à l’élaboration et la mise en œuvre
d’une politique et d’un plan de développement des ressources humaines pour la
santé.
La politique de développement des ressources humaines pour la santé indiquera les
orientations relatives, entre autres aux profils à former, au recrutement, à la gestion
des ressources humaines pour la santé, à la migration des personnels de santé et
enfin aux mécanisme de coordination intra et intersectorielle pour leur formation
adéquate.
Le plan de développement des ressources humaines pour la santé devra prévoir la
production, la répartition et l’utilisation en quantité et en qualité appropriées.
4-L’OS 4: la promotion de la Santé et Lutte contre la
Maladie
La promotion de la santé et la lutte contre la maladie seront assurées à travers le
renforcement des activités promotionnelles de la santé, l’accroissement des
performances des programmes existants de lutte contre les maladies transmissibles
et non transmissibles, l’amélioration de la qualité et de la sécurité sanitaire es
aliments ainsi que le renforcement de l’immunisation universelle.
Concernant le renforcement des activités promotionnelles de santé, il s’agira
d’élaborer une stratégie globale de promotion de la santé en vue d’intensifier les
activités de communication pour le changement ciblant les problèmes prioritaires de
santé, d’améliorer l’hygiène et l’assainissement dans le cadre de la collaboration
intersectorielle.
La stratégie portera également sur la communication sur les déterminants de la
santé en direction du public en vue d’induire des comportements favorables à la
santé
4-L’OS 5:le développement des infrastructures, des
équipements et des produits de santé ;
Cette stratégie sera mise en œuvre à travers le renforcement des
infrastructures, des équipements et technologies, de la maintenance et
l’amélioration de l’accès populations à des produits de santé efficaces et de
qualité.
4-L’OS 6:l’améloration de la gestion du système
d’information sanitaire
Cette stratégie consistera en la mise en œuvre du plan stratégique de
renforcement du SNIS.
Ce plan prend en compte le renforcement de la production, le partage et
l’utilisation de l’information sanitaire de qualité par le développement des
productions statistiques, la réalisation d’enquetes spécifiques, l’amélioration
de l’accès à l’information sanitaire, la mise en réseau des services de gestion
du SNIS et la création d’une base de données de bonne qualité et accessible.
Un outil intégré de traitement et de partage de l’information sanitaire sera
mis en place.
4-L’OS 7: la promotion de la recherche pour la santé
Elle passe par le renforcement des organes de coordination de la recherche au
sein des services de santé et l’amélioration de la diffusion et de l’utilisation des
résultats de la recherche pour la santé dans le processus de prise de décision
4-L’OS 8:Accroissement du financement de la
santé et amélioration de l'accessibilité financière
des populations aux services de santé.
Cette stratégie sera mise en œuvre à travers l’amélioration de la mobilisation
des ressources additionnelles en faveur de la santé, de la rationalisation de la
gestion des ressources allouées à la santé, la promotion des alternatives de
financement de la santé, la réduction de la part des dépenses des prestations et
des médicaments supportée par les ménages, en particulier ceux à faible
revenu
5-Les résultats attendus de la PNS
La mise en œuvre de la PNS vise les résultats suivants:
l’amélioration du leadership et la gouvernance dans le secteur de la santé;
l’amélioration de la performance des services de santé par l’offre de
prestations de santé de qualité à toute la population aux différents niveaux du
système de santé y compris le niveau communautaire;
la réduction significative des mortalités spécifiques par rapport à leur niveau
de base
6-Mise en œuvre de la PNS
Le cadre de MEO:
La PNS est mise en œuvre à travers des plans nationaux de développement
sanitaire sous la conduite du ministère de la santé et sous l’autorité du
gouvernement;
La mise en œuvre impliquera également l’ensemble des acteurs du
développement socio-sanitaire (société civile, secteur privé, PTF, collectivités
territoriales, communautés,….)
Les conditions de succès:
Le succès de la mise en œuvre de la PNS passe par engagement politique au
plus haut niveau de l’Etat, un leadership affirmé, le respect des principes et des
valeurs et une adhésion de tous les acteurs
Merci pour votre
attention soutenue!!!!
