NR 5. COMISSÃO INTERNA
DE PREVENÇÃO DE
ACIDENTES
De acordo com o Dicionário Aurélio,
“acidente” é um acontecimento fortuito,
geralmente lamentável e infeliz. Acidente de
trabalho é um desastre ocorrido durante ou
em decorrência do exercício de uma
atividade profissional.
O QUE VOCÊ TEM A
VER COM ISSO?
❑ Esta apresentação tem como objetivo atender
a Norma Regulamentadora 5 – Comissão
Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA),
aprendendo a identificar riscos nos locais de
trabalho, processo de prevenção de acidentes
de trabalho, promoção de saúde, noções de
legislação, entre outros itens.
O QUE É CIPA?
❑ CIPA é uma comissão composta por
representantes do empregador e dos
empregados e tem como objetivo prevenir
acidentes e doenças decorrentes do trabalho,
não só isso também serve para manter uma
constante sintonia entre o trabalho e a
preservação da vida do trabalhador.
❑ COMISSÃO: conjunto de pessoas
designadas por uma autoridade e
escolhidas por uma assembléia que
se reúne para tratar de determinado
assunto, no qual os objetivos comuns
estão sempre em primeiro lugar;
❑ INTERNA: campo de atuação restrito
à própria empresa e aos acidentes
ocorridos durante a prestação de
serviços para a mesma.
❑ PREVENÇÃO: os participantes da CIPA
devem saber como, quando e de que forma
atuar ao se deparar com alguma situação de
risco capaz de provocar um acidente.
PREVER ANTES DE OCORRER
❑ ACIDENTE: qualquer evento não programado
e indesejado que atrapalhe ou interfira no
andamento normal de uma atividade,
causando dor, danos materiais, lesão corporal
ou perturbação funcional que cause a morte, a
perda ou a redução da capacidade para o
trabalho de forma permanente ou temporária.
A SEGURANÇA DO
TRABALHO NO
PASSADO
❑ É impossível determinar quando o homem começou a
se preocupar com acidentes/doenças relacionadas ao
trabalho, mas é correto afirmar que a Revolução
Industrial aumentou significativamente o número de
acidentes e doenças do trabalho.
❑ A produção que era toda doméstica e
manual passou a ser mecanizada.
❑ As pessoas começaram a trabalhar em
locais mal ventilados, com iluminação
deficiente e com níveis de ruído
altíssimos.
❑ Homens, mulheres e até mesmo
crianças foram vítimas.
❑ No início do século 20, através de
conferências da OIT (Organização das
Nações Unidas) e OMS (Organização
Mundial da Saúde) reconheceram a real
importância do trabalhadores, e assim
foram estabelecidos os princípios dos
serviços de proteção ao trabalhador:
• Criar ambientes favoráveis ao trabalho;
• Facilitar a adaptação entre os empregados
e suas funções;
• Melhorar a saúde e a moral;
Com estas mudanças esperava-se:
✔ Reduzir o custo da reparação ou
recuperação dos males causados pelo
trabalho;
✔Diminuir o índice de falta ao trabalho;
✔Reduzir os números de acidentes;
✔Aumentar a produtividade.
❑ Outra providência tomada pela OIT
foi a organização de comitês para
pesquisar a situação da segurança e
da higiene do trabalho nas empresas
dos países filiados à Organização.
Com base nesta pesquisa, a OIT
recomendou que fossem criados
comitês de segurança no trabalho,
obrigatórios para empresas com mais
de 25 empregados e entre as suas
atribuições estaria a prevenção de
acidentes nas empresas.
❑ Em 1943, o presidente Getúlio Vargas
aprovou a Consolidação das Leis do
Trabalho (CLT) e o Brasil só veio a
adotar a recomendação da OIT em
1944, no qual estava descrito que toda
empresa com mais de 100 funcionários
era obrigada a constituir comissão
específica para prevenção de acidentes.
A SEGURANÇA DO
TRABALHO HOJE
❑ Os acidentes e doenças do trabalho
no Brasil infelizmente ainda são um
grande furo na área da saúde pois
o setor da Segurança do Trabalho
ainda é pouco valorizado, e
geralmente só é reconhecido
quando o acidente acontece.
❑ E normalmente, depois de ocorrido
o evento, já é tarde demais.
❑ Cabe a você despertar o interesse e a
consciência de todos que o cercam
para que, cada vez mais, saibam como
se prevenir de acidentes e doenças.
Não só os que ocorrem nos ambientes
de trabalho, como também os
acidentes domésticos, de trânsito e
aqueles que acontecem em locais
públicos.
❑ Em 2004, mais de 285 mil pessoas morreram em
decorrência direta do Tsunami, na Ásia. Os
números finais dessa tragédia nunca foram
conhecidos com exatidão, pois a fome e as
doenças continuaram matando por 1 ano. Mas
acredita-se que em torno de 390 mil pessoas
perderam as suas vidas. A notícia do Tsunami
abalou o mundo. Em poucos dias, os países ao
redor do globo se mobilizaram e enviaram
remédios, alimentos e até tecnologia, para que
sistemas de alarme fossem capazes de avisar
com antecedência o aparecimento de novos
Tsunamis.
2015 2016 2017 Total
Acidentes 612.632 585.971 574.050 1.772.653
Você sabe quantas pessoas sofrem
acidentes de trabalho no Brasil?
A idéia não é apenas comparar números de mortos com
acidentados. Nem tirar o valor da vida e do sofrimento de
uma tragédia de proporções globais causou. Mas será que
o trabalho do dia a dia precisa deixar um saldo como
esses? É como se o Brasil sofresse um tsunami por ano.
Será que o país não precisa também de uma mobilização e
ações diretas para reduzir a taxa de acidentes de trabalho?
❑ Você atravessa a rua sem olhar para os dois lados?
Claro que não. Esse é um bom exemplo de como a
sua atitude faz a diferença. No local de trabalho, “olhe”
com atenção para todos os lados e identifique onde,
como e quando pode ocorrer um acidente. Uma dica é
fazer 4 perguntas simples:
1. Você ou seu colega estão expostos a alguma fonte de
perigo?
2. Você ou seu colega estão em contato com alguma
fonte de perigo?
3. Qual o tempo e a freqüência do contato entre você ou
seu colega e a fonte do perigo?
4. Qual a distância entre você ou seu colega e a fonte de
perigo?
❑ Ao responder essas 4 perguntas, você
tem condições de concluir que:
1) Quanto maior o tempo de exposição ou de
contato com a fonte de perigo, maior será o
risco;
2) Quanto maior for a frequência da
exposição ao perigo, maior será o risco;
3) Quanto mais próximo da fonte de perigo,
maior será o risco.
❑ A fonte de perigo pode ser um equipamento,
uma máquina, um instrumento ou qualquer
condição de trabalho perigosa. Basta você
identificar e tomar atitudes para diminuir ou
mesmo anular o risco.
❑ Se você ou seu colega estão expostos ou
passam muito tempo em contato com uma
fonte de perigo, nunca deixem de trabalhar
sem os equipamentos de proteção individual.
❑ Isso pode parecer a solução mais óbvia do mundo,
mas a maioria das pessoas não pensa nisso. E, muito
menos, toma uma simples atitude de usar um
equipamento que poderia fazer a diferença entre uma
mutilação ou apenas mais um dia de trabalho em
segurança;
❑ Dentro do conceito de prevenção existem 4 elementos
que devem interagir da melhor forma possível para
evitar problemas que podem se transformar em
acidentes. Ao saber quais são você terá condições de
tomar atitudes ou mudar o seu comportamento com
relação a cada um deles:
1) Pessoas: são os diretores da empresa, os
supervisores os trabalhadores, os visitantes,
os fornecedores, o público. Ou seja, o
elemento humano, através de suas ações ou
omissões;
1) Equipamentos: são as ferramentas e
máquinas com que as pessoas trabalham,
diretamente ou que se encontram no
ambiente de trabalho;
3) Materiais: são as matérias-primas, os
produtos químicos e outras substâncias que
as empresas usam e processam. Em muitas
empresas, 20 a 30% das lesões são
causadas pelo manuseio incorreto de
materiais;
3) Ambiente de trabalho: são os elementos
presentes no local onde está sendo realizado
o serviço ou a tarefa.
❑ grande parte dos danos e prejuízos aos prédios ou
instalações se deve aos materiais ou produtos que são
derramados indevidamente nos ralos e com isso acabam
contaminando o solo e a água, além de poderem causar
incêndios e explosões?
❑ Sem esquecer o lado humano, é preciso ressaltar que a
prevenção contra acidentes de trabalho não é apenas
evitar situações inesperadas e possivelmente perigosas.
É uma forma de melhorar continuamente as condições
de trabalho, representando também uma grande
economia para o país. Os gastos sociais com os
acidentes de trabalho consomem mais da metade das
verbas do INSS e quase a metade dos recursos da
Previdência Social.
• Ou seja, custos altíssimos que hoje são
destinados à recuperação ou reparação de
acidentados, poderiam estar sendo usados
para melhorar a qualidade de vida do
trabalhador brasileiro.
• Vale a pena reforçar: apenas a sua
mudança de atitude com relação à
prevenção de acidentes é capaz de evitar
que situações desagradáveis e fora do
controle mudem drasticamente a sua vida e
da sua família. Além disso, a prevenção é a
melhor forma de garantir que as condições
do seu trabalho melhorem a cada dia, e o
clima dentro da empresa também. Pense
nisso! Seja consciente das suas ações, tome
atitudes preventivas e cuide da sua vida e
da sua família.
Tabela de riscos –
Ambiente de trabalho
Ambiente de trabalho
❑ Você, muitas vezes, nem percebe que o seu local de
trabalho tipo de atividade que executa a o material
envolvido podem ser um fator prejudicial a sua saúde,
E olha que esses riscos são fáceis de se ver. E quanto
aos outros menos perceptíveis? Por exemplo: as
relações entre as pessoas, a característica da
empresa, as deficiências ergonômicas, a cobrança
pelo trabalho, entre outros. Todas essas situações
podem comprometer a sua saúde ou dos seus colegas
de trabalho em curto, médio e longo prazo. Podem
até provocar lesões, doenças e morte.
Tipos de risco no
ambiente de trabalho
❑ Cabe a você, após conhecer em
detalhe cada um dos 5 grupos, avaliar
o ambiente de trabalho e conhecer os
riscos a que os trabalhadores estão
expostos. Com este conhecimento
você terá condições de decidir se os
riscos existentes no ambiente são
toleráveis ou não.
Conheça cada um dos
riscos que podem existir
❑ Riscos Físicos - São os fatores ou
agentes físicos presentes no ambiente de
trabalho que podem afetar a saúde:
Ruídos, vibrações, radiações, frio, calor,
pressões anormais, umidade, infrassom
(ondas sonoras) e ultrassom (freqüência
superior ao ouvido humano)
Conheça os Riscos Químicos
que podem existir
❑ Riscos químicos – Podem contaminar o ambiente de
trabalho e provocar graves danos físicos e mentais
aos trabalhadores expostos. Que são encontrados em
duas formas: Estado gasoso e suspenso no ar (gases
e vapores)
Estando estes riscos encontrados no ar, poeiras,
neblina, fumo, névoa e produtos químicos em geral.
Conheça um pouco mais sobre
cada um dos agentes químicos
Gases: gás metano, gás carbônico e monóxido de
carbono.
Vapores: vapor de benzeno.
Poeiras: são classificadas em poeiras metálicas,
vegetais, alcalinas ou incômodas.
Fumos: Fumos de ferro nas operações de
soldagem.
Névoas: Nevoa resultante do processo de pintura à
pistola e ao monóxido de carbono liberado pelos
escapamentos dos carros.
Neblinas: Neblina de ácido sulfúrico.
Vias de absorção dos
riscos Químicos
❑ Ingestão
❑ Respiratória – Gases, vapores e
substâncias tóxicas.
❑ Cutânea – Absorção pela pele
acarretando queimaduras de nível
médio à grave.
Conheça um pouco mais
sobre os Riscos Biológicos
❑ Vírus, bactérias, protozoários,
fungos, parasitas, bacilos e
outros micro-organismos.
Conheça um pouco mais
sobre os Riscos
Ergonômicos
Muita gente acredita que os riscos ergonômicos são
apenas uma postura corporal incorreta na hora de trabalho
ou a utilização de um móvel inadequado. A ergonomia
estuda todos os problemas relativos ao trabalho humano e
tem como objetivo preservar e cuidar do bem-estar físico e
mental dos trabalhadores. Isso quer dizer que a organização
do trabalho, o esforço físico intenso, o levantamento e
transporte manual de pesos, o trabalho em turno e contra
turno, longas jornadas de trabalho, monotonia e controles
muito rígidos de tempo, ritmos excessivos de trabalho e
outras situações que causam estresse também são riscos
ergonômicos.
Conheça um pouco mais sobre os
Riscos Ergonômicos
• Agora que você já sabe que os riscos
ergonômicos vão muito além de trabalhar
com o corpo torto e em um móvel errado,
você tem condições de identificar no seu
local de trabalho quais situações podem
trazer prejuízos físicos ou mentais para
os trabalhadores e sugerir mudanças
que vão preservar a sua saúde dos seus
colegas e melhorar a qualidade de vida
de todos
Conheça um pouco mais sobre
os Riscos de Acidentes
❑ Estes são os riscos que podem ser os mais
diversos possíveis. Estando na construção,
instalação e funcionamento. E também
maquinário, equipamentos e ferramentas.
❑ Estando principal principalmente
relacionado a maquinário e ferramentas
inadequadas e podem se assim considerar
um acidente de trabalho.
Mantendo a ordem e limpeza no
local de trabalho.
❑ São os princípios básicos da higiene e segurança
do trabalho manter a ordem e limpeza. São assim
fatores que podem exercer influência positiva ou
negativa sobre o trabalhador. Na verdade, será
difícil para um local sujo e desordenado estar
seguro e para quem trabalha estar tranqüilo. Com
isso uma boa organização irá manter o riscos de
acidentes em baixa probabilidade de ocorrência.
Higiene no
trabalho
❑ Higiene no trabalho é um conjunto de normas e
procedimentos que buscam proteger a
integridade física e mental do trabalhador e ainda
preveni-lo dos riscos de saúde relacionados às
atividades da função e ao ambiente físico onde
ele trabalha. A higiene do trabalho tem caráter
preventivo, pois seus principais objetivos são a
saúde e o conforto do trabalhador, evitando que
ele adoeça e se ausente provisória ou
definitivamente do trabalho.
Higiene no
trabalho
❑ Além dos objetivos principais, a higiene no trabalho
também visa a:
• Eliminar as causas das doenças profissionais
• Reduzir os efeitos prejudiciais provocados pelo
trabalho em pessoas doentes ou portadoras de
defeitos físicos;
• Prevenir o agravamento de doenças e de lesões;
• Manter a saúde do trabalhador e aumentar a
produtividade por meio do controle do ambiente de trabalho.
Higiene no
trabalho
1. Ambiente físico de trabalho - a iluminação, ventilação,
temperatura e ruídos;
2. O ambiente psicológicos relacionamentos humanos - tipos
de atividade agradável e motivadora, estilo de gerência
democrático e participativo e eliminação de possíveis fontes
de estresse;
3. A aplicação de princípios de ergonomia - equipamentos
adequados às características humanas, mesas e instalações
ajustadas ao tamanho das pessoas e ferramentas que
reduzam a necessidade de esforço físico humano.
4. A saúde ocupacional - ausência de doenças por meio da
assistência médica preventiva;
5. As medidas de controle – deverá ser adotada as medidas
necessárias suficientes para a eliminação, a minimização ou
o controle.
Um lugar para tudo
e tudo em seu lugar
• Todos os elementos do local de trabalho
devem estar no seu devido lugar, além de
estarem sempre limpos. Porém, por si só,
esse cuidado não resolve de vez o
problema, já que é fácil acontecer de
tudo voltar a ser como era antes em
poucos dias. O correto é descobrir as
causas que levam à desordem e adotar
medidas necessárias para acabar de vez
com o problema. E sua responsabilidade
realizar inspeções periódicas da ordem e
limpeza.
Métodos seguros de
empilhamento
Ferramentas
Fique atento para
que todas as
ferramentas e
também
máquinas
manuais estejam
em prateleiras ou
armários.
Remoção de resíduos, restos
e sucatas
Tente prever a
quantidade de
resíduos, restos e
sucatas que serão
produzidos para
assim saber qual o
melhor
procedimento de
retirada do material
exposto.
Vazamentos de resíduos
A maioria das máquinas
precisa de lubrificação para
funcionar perfeitamente.
E por mais novas que sejam
ou passem por constante
manutenção, podem
apresentar pequenos
vazamentos de óleo ou graxa.
Cores de
Maquinário
O uso de cores
leves e
agradáveis, por
exemplo: Azul,
verde, cinza para
pintar e preservar
as máquinas
ajuda não só na
preservação e
manutenção
como na
prevenção de
acidentes.
Pintura do ambiente
Ainda é comum
encontrar em empresas
e fábricas, muros, tetos,
lâmpadas e janelas com
sujeira acumulada. Asso
poderá acarretar a
baixa de luminosidade
do ambientes e
aumento de riscos de
acidentes.
Cabe ao participante da
CIPA sugerir pintura
branca no teto e nas
paredes a partir de 3
metros de altura
Sinalização
A sinalização é
um fator
importante
para a ordem
de limpeza do
ambiente.
Além de evitar
acidentes
contribui com a
organização do
local.
O bom Exemplo
❑ Não esqueça: quem trabalha em um ambiente
claro, sem sujeiras, onde não tem ferramentas
fora do lugar, os materiais estão guardados e
bem empilhados, as máquinas estão limpas e o
seus postos de trabalho organizado, será mais
cuidadoso e vai fazer o que estiver ao seu
alcance para manter a ordem e a limpeza.
- Não deixe materiais
ou peças soltas pelo
caminho, onde não
podem atrapalhar
- Recolha os objetos
com arames, pregos
ou pontiagudos.
- Limpe o óleo ou
graxa derramados no
chão, você ou
qualquer um dos seus
colegas podem cair
- Mantenha os
materiais organizados
e as ferramentas em
locais seguros.
- Não bloqueie corredores,
escadas, portas ou saídas em
emergência com qualquer
tipo de material.
Lembretes muito
importantes
Equipamentos de proteção
Individual (EPI)
Por definição no Livro
de normas
Regulamentadoras e
constando na NR 6, Item
6.1 como “todo
dispositivo ou produto,
de uso individual
utilizado pelo
trabalhador, destinado
à proteção de riscos
suscetíveis de ameaçar
a segurança ea saúde no
trabalho.”
NR05 CIPA (COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES
Deveres Empregador
- Adquirir o tipo de
equipamento adequado à
atividade do empregado.
- Orientar o trabalhador
sobre o seu uso, guarda e
conservação. Fornecer
gratuitamente ao
empregado somente EPI
aprovado pelo Ministério
do Trabalho e Emprego
através do Certificado de
Aprovação - CA.
- Tornar o uso obrigatório.
- Substituir sempre que
estiver danificado ou for
extraviado.
Caberá ao
empregado
• Usar o EPI apenas para a finalidade a que se
destina.
• Responsabilizar-se por guardar e conservar o
EPI.
• Comunicar ao empregador qualquer alteração
que torne o EPI impróprio para uso
• Cumprir as determinações do empregador com
relação ao uso adequado do EPI
Acidentes de trabalho
Segundo a CLT, acidente de trabalho é
aquilo que acontece no exercício do
trabalho a serviço da empresa,
provocando lesão corporal ou
perturbações funcionais, podendo
causar morte, perda ou redução
permanente ou temporária da
capacidade para o trabalho
Também são considerados
acidentes de trabalho
- O acidente que acontece quando
você está prestando serviços por
ordem da empresa fora do local de
trabalho
- Acidentes de viagem a serviço da
empresa
- Horário de almoço, descanso e até
mesmo quando você vai ao banheiro
- Viagens entre a empresa até a casa
Também são considerados
acidentes de trabalho
Doenças decorrentes do trabalho também são
considerado acidentes
- Doença Ocupacional: é aquela que acontece pelo
exercício do trabalho necessário a determinada
atividade;
- Doenças do trabalho: é a doença adquirida ou
desencadeada em função das condições em que o
trabalho é realizado.
Causas de acidentes
- Falta de planejamento;
- Descumprimento de legislação;
- Não conhecimento dos riscos existentes no local de
trabalho;
- Falta de orientação, organização no serviço ou
treinamento;
- Falta de arrumação ou limpeza;
- Utilização de substâncias psicoativas no local de
trabalho;
- Utilização de máquinas ou defeituosas.
Causas de
acidentes.
- Utilizar máquinas inadequadas
- Iluminação deficiente
- Utilização de escadas, rampas e acesso sem
proteção coletiva adequada
- Utilização de estações elétricas que não tenham
meios de proteção ou deficitárias.
- presença de ruídos, vibrações, calor ou frio
excessivos.
Causas de acidentes
Quando se trata apenas de homem e suas
atitudes, a melhor forma de identificar é
conhecer alguns comportamentos ou mesmo
outros fatores que podem levar a ocorrência
de atos inseguros.
Acidentes por fator de
adaptação funcional
Podem ocorrer por fatores de:
Sexo, idade, tempo de reação a estímulos,
coordenação motora, instabilidade
emotiva,
Extroversão, introversão, agressividade,
impulsividade,
Nível de inteligência, grau de instrução.
Quando há fatores de
circunstâncias
- Problemas familiares;
- Abalos emocionais;
- Discussão com colegas
- Alcoolismo
- Grande preocupações
- Doença
- Cansaço
Quando não se ajusta às
condições de trabalho
- Problemas com chefia:
- Problemas com colegas;
- Política de promoções;
- Clima de insegurança;
Quando a personalidade não
ajuda no relacionamento
- Pessoas com desleixo
- Típico machão
- Exibicionista calado
- Exibicionista falante
- Desatento
- Brincalhão
Comunicação de
acidentes
• Aconteceu um acidente. O que fazer? Antes nada,
tenha certeza de que o acidentado recebeu os
primeiros socorros e assistência efetiva. Após
garantir que o trabalhador está bem cuidado ou em
tratamento, a empresa deverá comunicar o acidente
de trabalho. O membro da CIPA tem a sua
disposição a CAT - Comunicação de Acidentes de
Trabalho - um formulário básico sobre o acidente
que deve ser preenchido e enviado à Previdência
Social até o primeiro dia útil seguinte ao acontecido.
Em caso de morte, a comunicação deve ser feita
imediatamente à autoridade policial. Caso não seja
feita a comunicação, a empresa será multada.
Tipos de acidentes
• Sem lesão - E o acidente sem o afastamento.
• Quando o acidentado sofre algum tipo de lesão
e mesmo assim tem condições de voltar ao
trabalho no mesmo dia ou no dia seguinte ao
acidente, em horário normal. Neste caso, deve
ser investigado.
Lesão
incapacitante
É o acidente com afastamento. Ou
seja, quando o acidentado não volta
ao trabalho no mesmo dia ou no dia
seguinte, em horário normal.
Tipos de
acidentes
O acidente que causa o afastamento do
trabalhador é dividido em 3 tipos
Incapacidade temporária - É o acidente
com afastamento. Ou seja, quando o
acidentado não volta ao trabalho no
mesmo dia ou no dia seguinte, em
Tipos de acidentes
Incapacidade parcial - Quando o
trabalhador perde parcialmente sua
capacidade de executar o serviço e
mesmo depois do afastamento tem sua
capacidade diminuída ou prejudicada
para o que fazia antes do acidente.
Tipos de
acidentes
Quando o trabalhador perde totalmente
sua capacidade para o trabalho e
mesmo depois do afastamento não
poderá voltar a executar atividades
laborais.
Comunicação de
acidente
A comunicação de um acidente segue uma
ordem lógica e de hierarquia. Se a empresa
não tem departamentos de chefes,
comunique verbalmente ao seu superior um
acidente ocorrido. Use o bom senso. Para
prevenir acidentes é melhor pecar pelo
excesso do que falhar
Mapas de
risco
Os mapas de risco serviram para
coordenar qual o risco existente
dentro do local de trabalho.
Usando se assim as cores
existentes nas identificações que
serviram como papel norteador de
uma possível averiguação de
quais acidente podem acontecer.
Mapas de risco
As cores para serem identificados os riscos são elaboradas pelo
mesmo padrão da tabela de riscos.
Riscos Químicos;
Riscos Físicos;
Riscos Biológicos;
Riscos Ergonômicos;
Riscos de Acidentes.
MAPA DE RISCO
Você utilizará padrões de círculos com
cores identificadas para assim
determinar qual o grau de ocorrência
de acidente de trabalho
Círculo
Pequeno
Risco já
protegido
Círculo Grande
Muito PerigoCírculo Médio
Perigo moderado
Exemplo de mapa de Risco
Inspeção de segurança - algumas
coisas para se averiguar
- falta de proteção nas máquinas;
- falta de ordem e limpeza;
- mau estado das ferramentas;
- iluminação e instalações elétricas deficientes;
- pisos escorregadios ou mal conservados;
- falta de portas ou portas obstruídas;
- falta de outros meios de saída;
- falta de EPI's adequados;
- prática de atos inseguros.
Roteiro de
inspeção da Cipa
No seu roteiro deve ter:
- o que será inspecionado;
- quais os setores inspecionados;
- qual o horário e a frequência da inspeção;
- de quem é a responsabilidade pela inspeção;
- quais as informações necessárias para inspeção;
- para quem vão os dados coletados.
Investigações de
acidentes
Os procedimentos mínimos para uma
investigação de acidentes:
- Identificar as provas;
- Identificar os fatores que contribuíram para o
acidentes;
- Fotografar ou fazer um esboço da área do
acidente;
- Fazer anotações;
- Conversar com quem presenciou o acidente
NR05 CIPA (COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES
NR05 CIPA (COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES
NR05 CIPA (COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES
NR05 CIPA (COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES
NR05 CIPA (COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES
NR05 CIPA (COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES
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NR05 CIPA (COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES

  • 1. NR 5. COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES
  • 2. De acordo com o Dicionário Aurélio, “acidente” é um acontecimento fortuito, geralmente lamentável e infeliz. Acidente de trabalho é um desastre ocorrido durante ou em decorrência do exercício de uma atividade profissional.
  • 3. O QUE VOCÊ TEM A VER COM ISSO? ❑ Esta apresentação tem como objetivo atender a Norma Regulamentadora 5 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), aprendendo a identificar riscos nos locais de trabalho, processo de prevenção de acidentes de trabalho, promoção de saúde, noções de legislação, entre outros itens.
  • 4. O QUE É CIPA? ❑ CIPA é uma comissão composta por representantes do empregador e dos empregados e tem como objetivo prevenir acidentes e doenças decorrentes do trabalho, não só isso também serve para manter uma constante sintonia entre o trabalho e a preservação da vida do trabalhador.
  • 5. ❑ COMISSÃO: conjunto de pessoas designadas por uma autoridade e escolhidas por uma assembléia que se reúne para tratar de determinado assunto, no qual os objetivos comuns estão sempre em primeiro lugar; ❑ INTERNA: campo de atuação restrito à própria empresa e aos acidentes ocorridos durante a prestação de serviços para a mesma.
  • 6. ❑ PREVENÇÃO: os participantes da CIPA devem saber como, quando e de que forma atuar ao se deparar com alguma situação de risco capaz de provocar um acidente. PREVER ANTES DE OCORRER ❑ ACIDENTE: qualquer evento não programado e indesejado que atrapalhe ou interfira no andamento normal de uma atividade, causando dor, danos materiais, lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, a perda ou a redução da capacidade para o trabalho de forma permanente ou temporária.
  • 7. A SEGURANÇA DO TRABALHO NO PASSADO ❑ É impossível determinar quando o homem começou a se preocupar com acidentes/doenças relacionadas ao trabalho, mas é correto afirmar que a Revolução Industrial aumentou significativamente o número de acidentes e doenças do trabalho.
  • 8. ❑ A produção que era toda doméstica e manual passou a ser mecanizada. ❑ As pessoas começaram a trabalhar em locais mal ventilados, com iluminação deficiente e com níveis de ruído altíssimos. ❑ Homens, mulheres e até mesmo crianças foram vítimas.
  • 9. ❑ No início do século 20, através de conferências da OIT (Organização das Nações Unidas) e OMS (Organização Mundial da Saúde) reconheceram a real importância do trabalhadores, e assim foram estabelecidos os princípios dos serviços de proteção ao trabalhador: • Criar ambientes favoráveis ao trabalho; • Facilitar a adaptação entre os empregados e suas funções; • Melhorar a saúde e a moral;
  • 10. Com estas mudanças esperava-se: ✔ Reduzir o custo da reparação ou recuperação dos males causados pelo trabalho; ✔Diminuir o índice de falta ao trabalho; ✔Reduzir os números de acidentes; ✔Aumentar a produtividade.
  • 11. ❑ Outra providência tomada pela OIT foi a organização de comitês para pesquisar a situação da segurança e da higiene do trabalho nas empresas dos países filiados à Organização. Com base nesta pesquisa, a OIT recomendou que fossem criados comitês de segurança no trabalho, obrigatórios para empresas com mais de 25 empregados e entre as suas atribuições estaria a prevenção de acidentes nas empresas.
  • 12. ❑ Em 1943, o presidente Getúlio Vargas aprovou a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e o Brasil só veio a adotar a recomendação da OIT em 1944, no qual estava descrito que toda empresa com mais de 100 funcionários era obrigada a constituir comissão específica para prevenção de acidentes.
  • 13. A SEGURANÇA DO TRABALHO HOJE ❑ Os acidentes e doenças do trabalho no Brasil infelizmente ainda são um grande furo na área da saúde pois o setor da Segurança do Trabalho ainda é pouco valorizado, e geralmente só é reconhecido quando o acidente acontece. ❑ E normalmente, depois de ocorrido o evento, já é tarde demais.
  • 14. ❑ Cabe a você despertar o interesse e a consciência de todos que o cercam para que, cada vez mais, saibam como se prevenir de acidentes e doenças. Não só os que ocorrem nos ambientes de trabalho, como também os acidentes domésticos, de trânsito e aqueles que acontecem em locais públicos.
  • 15. ❑ Em 2004, mais de 285 mil pessoas morreram em decorrência direta do Tsunami, na Ásia. Os números finais dessa tragédia nunca foram conhecidos com exatidão, pois a fome e as doenças continuaram matando por 1 ano. Mas acredita-se que em torno de 390 mil pessoas perderam as suas vidas. A notícia do Tsunami abalou o mundo. Em poucos dias, os países ao redor do globo se mobilizaram e enviaram remédios, alimentos e até tecnologia, para que sistemas de alarme fossem capazes de avisar com antecedência o aparecimento de novos Tsunamis.
  • 16. 2015 2016 2017 Total Acidentes 612.632 585.971 574.050 1.772.653 Você sabe quantas pessoas sofrem acidentes de trabalho no Brasil? A idéia não é apenas comparar números de mortos com acidentados. Nem tirar o valor da vida e do sofrimento de uma tragédia de proporções globais causou. Mas será que o trabalho do dia a dia precisa deixar um saldo como esses? É como se o Brasil sofresse um tsunami por ano. Será que o país não precisa também de uma mobilização e ações diretas para reduzir a taxa de acidentes de trabalho?
  • 17. ❑ Você atravessa a rua sem olhar para os dois lados? Claro que não. Esse é um bom exemplo de como a sua atitude faz a diferença. No local de trabalho, “olhe” com atenção para todos os lados e identifique onde, como e quando pode ocorrer um acidente. Uma dica é fazer 4 perguntas simples: 1. Você ou seu colega estão expostos a alguma fonte de perigo? 2. Você ou seu colega estão em contato com alguma fonte de perigo? 3. Qual o tempo e a freqüência do contato entre você ou seu colega e a fonte do perigo? 4. Qual a distância entre você ou seu colega e a fonte de perigo?
  • 18. ❑ Ao responder essas 4 perguntas, você tem condições de concluir que: 1) Quanto maior o tempo de exposição ou de contato com a fonte de perigo, maior será o risco; 2) Quanto maior for a frequência da exposição ao perigo, maior será o risco; 3) Quanto mais próximo da fonte de perigo, maior será o risco.
  • 19. ❑ A fonte de perigo pode ser um equipamento, uma máquina, um instrumento ou qualquer condição de trabalho perigosa. Basta você identificar e tomar atitudes para diminuir ou mesmo anular o risco. ❑ Se você ou seu colega estão expostos ou passam muito tempo em contato com uma fonte de perigo, nunca deixem de trabalhar sem os equipamentos de proteção individual.
  • 20. ❑ Isso pode parecer a solução mais óbvia do mundo, mas a maioria das pessoas não pensa nisso. E, muito menos, toma uma simples atitude de usar um equipamento que poderia fazer a diferença entre uma mutilação ou apenas mais um dia de trabalho em segurança; ❑ Dentro do conceito de prevenção existem 4 elementos que devem interagir da melhor forma possível para evitar problemas que podem se transformar em acidentes. Ao saber quais são você terá condições de tomar atitudes ou mudar o seu comportamento com relação a cada um deles:
  • 21. 1) Pessoas: são os diretores da empresa, os supervisores os trabalhadores, os visitantes, os fornecedores, o público. Ou seja, o elemento humano, através de suas ações ou omissões; 1) Equipamentos: são as ferramentas e máquinas com que as pessoas trabalham, diretamente ou que se encontram no ambiente de trabalho;
  • 22. 3) Materiais: são as matérias-primas, os produtos químicos e outras substâncias que as empresas usam e processam. Em muitas empresas, 20 a 30% das lesões são causadas pelo manuseio incorreto de materiais; 3) Ambiente de trabalho: são os elementos presentes no local onde está sendo realizado o serviço ou a tarefa.
  • 23. ❑ grande parte dos danos e prejuízos aos prédios ou instalações se deve aos materiais ou produtos que são derramados indevidamente nos ralos e com isso acabam contaminando o solo e a água, além de poderem causar incêndios e explosões? ❑ Sem esquecer o lado humano, é preciso ressaltar que a prevenção contra acidentes de trabalho não é apenas evitar situações inesperadas e possivelmente perigosas. É uma forma de melhorar continuamente as condições de trabalho, representando também uma grande economia para o país. Os gastos sociais com os acidentes de trabalho consomem mais da metade das verbas do INSS e quase a metade dos recursos da Previdência Social.
  • 24. • Ou seja, custos altíssimos que hoje são destinados à recuperação ou reparação de acidentados, poderiam estar sendo usados para melhorar a qualidade de vida do trabalhador brasileiro. • Vale a pena reforçar: apenas a sua mudança de atitude com relação à prevenção de acidentes é capaz de evitar que situações desagradáveis e fora do controle mudem drasticamente a sua vida e da sua família. Além disso, a prevenção é a melhor forma de garantir que as condições do seu trabalho melhorem a cada dia, e o clima dentro da empresa também. Pense nisso! Seja consciente das suas ações, tome atitudes preventivas e cuide da sua vida e da sua família.
  • 25. Tabela de riscos – Ambiente de trabalho
  • 26. Ambiente de trabalho ❑ Você, muitas vezes, nem percebe que o seu local de trabalho tipo de atividade que executa a o material envolvido podem ser um fator prejudicial a sua saúde, E olha que esses riscos são fáceis de se ver. E quanto aos outros menos perceptíveis? Por exemplo: as relações entre as pessoas, a característica da empresa, as deficiências ergonômicas, a cobrança pelo trabalho, entre outros. Todas essas situações podem comprometer a sua saúde ou dos seus colegas de trabalho em curto, médio e longo prazo. Podem até provocar lesões, doenças e morte.
  • 27. Tipos de risco no ambiente de trabalho ❑ Cabe a você, após conhecer em detalhe cada um dos 5 grupos, avaliar o ambiente de trabalho e conhecer os riscos a que os trabalhadores estão expostos. Com este conhecimento você terá condições de decidir se os riscos existentes no ambiente são toleráveis ou não.
  • 28. Conheça cada um dos riscos que podem existir ❑ Riscos Físicos - São os fatores ou agentes físicos presentes no ambiente de trabalho que podem afetar a saúde: Ruídos, vibrações, radiações, frio, calor, pressões anormais, umidade, infrassom (ondas sonoras) e ultrassom (freqüência superior ao ouvido humano)
  • 29. Conheça os Riscos Químicos que podem existir ❑ Riscos químicos – Podem contaminar o ambiente de trabalho e provocar graves danos físicos e mentais aos trabalhadores expostos. Que são encontrados em duas formas: Estado gasoso e suspenso no ar (gases e vapores) Estando estes riscos encontrados no ar, poeiras, neblina, fumo, névoa e produtos químicos em geral.
  • 30. Conheça um pouco mais sobre cada um dos agentes químicos Gases: gás metano, gás carbônico e monóxido de carbono. Vapores: vapor de benzeno. Poeiras: são classificadas em poeiras metálicas, vegetais, alcalinas ou incômodas. Fumos: Fumos de ferro nas operações de soldagem. Névoas: Nevoa resultante do processo de pintura à pistola e ao monóxido de carbono liberado pelos escapamentos dos carros. Neblinas: Neblina de ácido sulfúrico.
  • 31. Vias de absorção dos riscos Químicos ❑ Ingestão ❑ Respiratória – Gases, vapores e substâncias tóxicas. ❑ Cutânea – Absorção pela pele acarretando queimaduras de nível médio à grave.
  • 32. Conheça um pouco mais sobre os Riscos Biológicos ❑ Vírus, bactérias, protozoários, fungos, parasitas, bacilos e outros micro-organismos.
  • 33. Conheça um pouco mais sobre os Riscos Ergonômicos Muita gente acredita que os riscos ergonômicos são apenas uma postura corporal incorreta na hora de trabalho ou a utilização de um móvel inadequado. A ergonomia estuda todos os problemas relativos ao trabalho humano e tem como objetivo preservar e cuidar do bem-estar físico e mental dos trabalhadores. Isso quer dizer que a organização do trabalho, o esforço físico intenso, o levantamento e transporte manual de pesos, o trabalho em turno e contra turno, longas jornadas de trabalho, monotonia e controles muito rígidos de tempo, ritmos excessivos de trabalho e outras situações que causam estresse também são riscos ergonômicos.
  • 34. Conheça um pouco mais sobre os Riscos Ergonômicos • Agora que você já sabe que os riscos ergonômicos vão muito além de trabalhar com o corpo torto e em um móvel errado, você tem condições de identificar no seu local de trabalho quais situações podem trazer prejuízos físicos ou mentais para os trabalhadores e sugerir mudanças que vão preservar a sua saúde dos seus colegas e melhorar a qualidade de vida de todos
  • 35. Conheça um pouco mais sobre os Riscos de Acidentes ❑ Estes são os riscos que podem ser os mais diversos possíveis. Estando na construção, instalação e funcionamento. E também maquinário, equipamentos e ferramentas. ❑ Estando principal principalmente relacionado a maquinário e ferramentas inadequadas e podem se assim considerar um acidente de trabalho.
  • 36. Mantendo a ordem e limpeza no local de trabalho. ❑ São os princípios básicos da higiene e segurança do trabalho manter a ordem e limpeza. São assim fatores que podem exercer influência positiva ou negativa sobre o trabalhador. Na verdade, será difícil para um local sujo e desordenado estar seguro e para quem trabalha estar tranqüilo. Com isso uma boa organização irá manter o riscos de acidentes em baixa probabilidade de ocorrência.
  • 37. Higiene no trabalho ❑ Higiene no trabalho é um conjunto de normas e procedimentos que buscam proteger a integridade física e mental do trabalhador e ainda preveni-lo dos riscos de saúde relacionados às atividades da função e ao ambiente físico onde ele trabalha. A higiene do trabalho tem caráter preventivo, pois seus principais objetivos são a saúde e o conforto do trabalhador, evitando que ele adoeça e se ausente provisória ou definitivamente do trabalho.
  • 38. Higiene no trabalho ❑ Além dos objetivos principais, a higiene no trabalho também visa a: • Eliminar as causas das doenças profissionais • Reduzir os efeitos prejudiciais provocados pelo trabalho em pessoas doentes ou portadoras de defeitos físicos; • Prevenir o agravamento de doenças e de lesões; • Manter a saúde do trabalhador e aumentar a produtividade por meio do controle do ambiente de trabalho.
  • 39. Higiene no trabalho 1. Ambiente físico de trabalho - a iluminação, ventilação, temperatura e ruídos; 2. O ambiente psicológicos relacionamentos humanos - tipos de atividade agradável e motivadora, estilo de gerência democrático e participativo e eliminação de possíveis fontes de estresse; 3. A aplicação de princípios de ergonomia - equipamentos adequados às características humanas, mesas e instalações ajustadas ao tamanho das pessoas e ferramentas que reduzam a necessidade de esforço físico humano. 4. A saúde ocupacional - ausência de doenças por meio da assistência médica preventiva; 5. As medidas de controle – deverá ser adotada as medidas necessárias suficientes para a eliminação, a minimização ou o controle.
  • 40. Um lugar para tudo e tudo em seu lugar • Todos os elementos do local de trabalho devem estar no seu devido lugar, além de estarem sempre limpos. Porém, por si só, esse cuidado não resolve de vez o problema, já que é fácil acontecer de tudo voltar a ser como era antes em poucos dias. O correto é descobrir as causas que levam à desordem e adotar medidas necessárias para acabar de vez com o problema. E sua responsabilidade realizar inspeções periódicas da ordem e limpeza.
  • 42. Ferramentas Fique atento para que todas as ferramentas e também máquinas manuais estejam em prateleiras ou armários.
  • 43. Remoção de resíduos, restos e sucatas Tente prever a quantidade de resíduos, restos e sucatas que serão produzidos para assim saber qual o melhor procedimento de retirada do material exposto.
  • 44. Vazamentos de resíduos A maioria das máquinas precisa de lubrificação para funcionar perfeitamente. E por mais novas que sejam ou passem por constante manutenção, podem apresentar pequenos vazamentos de óleo ou graxa.
  • 45. Cores de Maquinário O uso de cores leves e agradáveis, por exemplo: Azul, verde, cinza para pintar e preservar as máquinas ajuda não só na preservação e manutenção como na prevenção de acidentes.
  • 46. Pintura do ambiente Ainda é comum encontrar em empresas e fábricas, muros, tetos, lâmpadas e janelas com sujeira acumulada. Asso poderá acarretar a baixa de luminosidade do ambientes e aumento de riscos de acidentes. Cabe ao participante da CIPA sugerir pintura branca no teto e nas paredes a partir de 3 metros de altura
  • 47. Sinalização A sinalização é um fator importante para a ordem de limpeza do ambiente. Além de evitar acidentes contribui com a organização do local.
  • 48. O bom Exemplo ❑ Não esqueça: quem trabalha em um ambiente claro, sem sujeiras, onde não tem ferramentas fora do lugar, os materiais estão guardados e bem empilhados, as máquinas estão limpas e o seus postos de trabalho organizado, será mais cuidadoso e vai fazer o que estiver ao seu alcance para manter a ordem e a limpeza.
  • 49. - Não deixe materiais ou peças soltas pelo caminho, onde não podem atrapalhar - Recolha os objetos com arames, pregos ou pontiagudos. - Limpe o óleo ou graxa derramados no chão, você ou qualquer um dos seus colegas podem cair - Mantenha os materiais organizados e as ferramentas em locais seguros. - Não bloqueie corredores, escadas, portas ou saídas em emergência com qualquer tipo de material. Lembretes muito importantes
  • 50. Equipamentos de proteção Individual (EPI) Por definição no Livro de normas Regulamentadoras e constando na NR 6, Item 6.1 como “todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança ea saúde no trabalho.”
  • 52. Deveres Empregador - Adquirir o tipo de equipamento adequado à atividade do empregado. - Orientar o trabalhador sobre o seu uso, guarda e conservação. Fornecer gratuitamente ao empregado somente EPI aprovado pelo Ministério do Trabalho e Emprego através do Certificado de Aprovação - CA. - Tornar o uso obrigatório. - Substituir sempre que estiver danificado ou for extraviado.
  • 53. Caberá ao empregado • Usar o EPI apenas para a finalidade a que se destina. • Responsabilizar-se por guardar e conservar o EPI. • Comunicar ao empregador qualquer alteração que torne o EPI impróprio para uso • Cumprir as determinações do empregador com relação ao uso adequado do EPI
  • 54. Acidentes de trabalho Segundo a CLT, acidente de trabalho é aquilo que acontece no exercício do trabalho a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbações funcionais, podendo causar morte, perda ou redução permanente ou temporária da capacidade para o trabalho
  • 55. Também são considerados acidentes de trabalho - O acidente que acontece quando você está prestando serviços por ordem da empresa fora do local de trabalho - Acidentes de viagem a serviço da empresa - Horário de almoço, descanso e até mesmo quando você vai ao banheiro - Viagens entre a empresa até a casa
  • 56. Também são considerados acidentes de trabalho Doenças decorrentes do trabalho também são considerado acidentes - Doença Ocupacional: é aquela que acontece pelo exercício do trabalho necessário a determinada atividade; - Doenças do trabalho: é a doença adquirida ou desencadeada em função das condições em que o trabalho é realizado.
  • 57. Causas de acidentes - Falta de planejamento; - Descumprimento de legislação; - Não conhecimento dos riscos existentes no local de trabalho; - Falta de orientação, organização no serviço ou treinamento; - Falta de arrumação ou limpeza; - Utilização de substâncias psicoativas no local de trabalho; - Utilização de máquinas ou defeituosas.
  • 58. Causas de acidentes. - Utilizar máquinas inadequadas - Iluminação deficiente - Utilização de escadas, rampas e acesso sem proteção coletiva adequada - Utilização de estações elétricas que não tenham meios de proteção ou deficitárias. - presença de ruídos, vibrações, calor ou frio excessivos.
  • 59. Causas de acidentes Quando se trata apenas de homem e suas atitudes, a melhor forma de identificar é conhecer alguns comportamentos ou mesmo outros fatores que podem levar a ocorrência de atos inseguros.
  • 60. Acidentes por fator de adaptação funcional Podem ocorrer por fatores de: Sexo, idade, tempo de reação a estímulos, coordenação motora, instabilidade emotiva, Extroversão, introversão, agressividade, impulsividade, Nível de inteligência, grau de instrução.
  • 61. Quando há fatores de circunstâncias - Problemas familiares; - Abalos emocionais; - Discussão com colegas - Alcoolismo - Grande preocupações - Doença - Cansaço
  • 62. Quando não se ajusta às condições de trabalho - Problemas com chefia: - Problemas com colegas; - Política de promoções; - Clima de insegurança;
  • 63. Quando a personalidade não ajuda no relacionamento - Pessoas com desleixo - Típico machão - Exibicionista calado - Exibicionista falante - Desatento - Brincalhão
  • 64. Comunicação de acidentes • Aconteceu um acidente. O que fazer? Antes nada, tenha certeza de que o acidentado recebeu os primeiros socorros e assistência efetiva. Após garantir que o trabalhador está bem cuidado ou em tratamento, a empresa deverá comunicar o acidente de trabalho. O membro da CIPA tem a sua disposição a CAT - Comunicação de Acidentes de Trabalho - um formulário básico sobre o acidente que deve ser preenchido e enviado à Previdência Social até o primeiro dia útil seguinte ao acontecido. Em caso de morte, a comunicação deve ser feita imediatamente à autoridade policial. Caso não seja feita a comunicação, a empresa será multada.
  • 65. Tipos de acidentes • Sem lesão - E o acidente sem o afastamento. • Quando o acidentado sofre algum tipo de lesão e mesmo assim tem condições de voltar ao trabalho no mesmo dia ou no dia seguinte ao acidente, em horário normal. Neste caso, deve ser investigado.
  • 66. Lesão incapacitante É o acidente com afastamento. Ou seja, quando o acidentado não volta ao trabalho no mesmo dia ou no dia seguinte, em horário normal.
  • 67. Tipos de acidentes O acidente que causa o afastamento do trabalhador é dividido em 3 tipos Incapacidade temporária - É o acidente com afastamento. Ou seja, quando o acidentado não volta ao trabalho no mesmo dia ou no dia seguinte, em
  • 68. Tipos de acidentes Incapacidade parcial - Quando o trabalhador perde parcialmente sua capacidade de executar o serviço e mesmo depois do afastamento tem sua capacidade diminuída ou prejudicada para o que fazia antes do acidente.
  • 69. Tipos de acidentes Quando o trabalhador perde totalmente sua capacidade para o trabalho e mesmo depois do afastamento não poderá voltar a executar atividades laborais.
  • 70. Comunicação de acidente A comunicação de um acidente segue uma ordem lógica e de hierarquia. Se a empresa não tem departamentos de chefes, comunique verbalmente ao seu superior um acidente ocorrido. Use o bom senso. Para prevenir acidentes é melhor pecar pelo excesso do que falhar
  • 71. Mapas de risco Os mapas de risco serviram para coordenar qual o risco existente dentro do local de trabalho. Usando se assim as cores existentes nas identificações que serviram como papel norteador de uma possível averiguação de quais acidente podem acontecer.
  • 72. Mapas de risco As cores para serem identificados os riscos são elaboradas pelo mesmo padrão da tabela de riscos. Riscos Químicos; Riscos Físicos; Riscos Biológicos; Riscos Ergonômicos; Riscos de Acidentes.
  • 73. MAPA DE RISCO Você utilizará padrões de círculos com cores identificadas para assim determinar qual o grau de ocorrência de acidente de trabalho Círculo Pequeno Risco já protegido Círculo Grande Muito PerigoCírculo Médio Perigo moderado
  • 74. Exemplo de mapa de Risco
  • 75. Inspeção de segurança - algumas coisas para se averiguar - falta de proteção nas máquinas; - falta de ordem e limpeza; - mau estado das ferramentas; - iluminação e instalações elétricas deficientes; - pisos escorregadios ou mal conservados; - falta de portas ou portas obstruídas; - falta de outros meios de saída; - falta de EPI's adequados; - prática de atos inseguros.
  • 76. Roteiro de inspeção da Cipa No seu roteiro deve ter: - o que será inspecionado; - quais os setores inspecionados; - qual o horário e a frequência da inspeção; - de quem é a responsabilidade pela inspeção; - quais as informações necessárias para inspeção; - para quem vão os dados coletados.
  • 77. Investigações de acidentes Os procedimentos mínimos para uma investigação de acidentes: - Identificar as provas; - Identificar os fatores que contribuíram para o acidentes; - Fotografar ou fazer um esboço da área do acidente; - Fazer anotações; - Conversar com quem presenciou o acidente