Bahan Overview Kebijakan Orientasi PPPK-2025.pdf
- 1. humas_lan LAN_RI www.lan.go.id Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara OVERVIEW KEBIJAKAN ORIENTASI PEGAWAI PEMERINTAH DENGAN PERJANJIAN KERJA (PPPK) Presented by: Direktorat Pembelajaran Karakter dan Sosial Kultural LAN RI 2025
- 2. DASAR KEBIJAKAN 01 02 04 UU No. 20 Th. 2023 tentang ASN (psl 5) Pegawai ASN terdiri atas PNS & PPPK 03 05 06 PP 49 Th. 2018 tentang Manajemen PPPK (psl 39-44) Pengembangan Kompetensi. Permenpan 14 Th.2019 tentang Pembinaan PPPK yang Menduduki JF Perpres No.38 Th.2020 Perpres No 38 Tahun 2020 Jabatan yang dapat diisi PPPK PerLAN No.15 Th.2020 Tentang Pengembangan Kompetensi PPPK KepLAN No. 289 Th.2022 Tentang Pedoman Orientasi PPPK www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara
- 3. TANTANGAN ASN Tuntutan penugasan skill yang sesuai dengan Perkembangan Teknologi Persaingan yang semakin ketat Perebutan SDM yang berkualitas (Talent War) Transformasi Digital yang sangat cepat www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara
- 4. KARAKTER DAN KOMPETENSI ASN Birokrat yang tangguh dan mau bekerja keras dan inovatif Birokrat yang mendengar keinginan masyarakat Birokrat yang mengedepankan kepentingan rakyat, bangsa serta negara Birokrat yang mengikuti perkembangan Teknologi Birokrat yang mengikuti dinamika politik dan ekonomi Birokrat sebagai simpul pemersatu bangsa www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara
- 5. Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) adalah Warga Negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu, yang diangkat berdasarkan perjanjian kerja untuk jangka waktu tertentu dalam rangka melaksanakan tugas pemerintahan. PPPK melaksanakan tugas pemerintahan sehingga perlu dibekali dgn pengenalan tugas dan fungsi sebagai ASN dan juga nilai dan etika yang berlaku pada instansi pemerintah. PPPK www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara
- 6. www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara PPPK perlu dilakukan pengenalan dan penyediaan informasi mengenai nilai- nilai ASN dan diberikan sejak awal penerimaan PPPK dalam bentuk “Orientasi” . ❑InstansiPemerintah wajib menyelenggarakanOrientasibagiPPPK. ❑Orientasi PPPK tidak termasuk bentuk pelaksanaan Pengembangan Kompetensi (24 JP maksimal / per tahun bagi PPPK). ❑Pelaksanaan Orientasi PPPK meliputi: a. Pengenalan tugas dan fungsi ASN;dan b. Pengenalan nilai dan etika pada Instansi Pemerintah sebagai PPPK. . sepanjang berstatus ❑Orientasi dilaksanakan hanya untuk 1(satu) kali Kebijakan Orientasi PPPK (Perlan Nomor 15tahun 2020 pasal 31ayat (1) dan (2) dan pasal 32 ayat (2) dan (4).
- 7. KURIKULUM ORIENTASI PPPK (Perlan nomor 15tahun 2020,Pasal 32, Ayat 2) PengenalanTugas dan Fungsi ASN Dilaksanakan oleh LAN, dengan sistem Belajar Mandiri, berdasarkan pada kurikulum dan menggunakan sistem informasi yang ditetapkan oleh LAN. Pengenalan Nilai dan Etika pada Instansi Pemerintah Tanggung jawab instansi sesuai dengan karakter dan kebutuhan masing-masing. Kurikulum atau materi dikembangkan masing-masing Instansi Pemerintah www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara
- 8. PELAKSANAAN ORIENTASI (Keplan Nomor 289 Tahun 2022, Bab 3, Bagian B) Pengenalan Fungsi dan Tugas ASN Dilaksanakan oleh LAN, dengan sistem Belajar Mandiri, berdasarkan pada kurikulum dan menggunakan sistem informasi yang ditetapkan oleh LAN Pengenalan Nilai dan Etika pada Instansi Pemerintah Tanggung jawab instansi sesuai dengan karakter dan kebutuhan masing-masing. Kurikulum atau materi dikembangkan masing-masing Instansi Pemerintah www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara
- 9. JANGKA WAKTU www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara ORIENTASI PPPK (Keplan Nomor 289 Tahun 2022, Bab 3, Bagian C) Orientasi PPPK dilaksanakan paling lambat 1bulan terhitung sejak diangkat pertama kali sebagai PPPK Pengenalan Fungsi dan Tugas ASN Dilakukan hanya 1kali selama menjabat sebagai PPPK Pengenalan Nilai dan Etika pada Instansi Pemerintah Dilakukan sesuai Instansi PPPK
- 10. STRUKTUR KURIKULUM (Keplan Nomor 289 Tahun 2022, Bab 2, Bagian B) www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara Kurikulum Pengenalan Fungsi dan Tugas ASN Kurikulum Pengenalan Nilai dan Etika pada Instansi Pemerintah AGENDA 1. Sikap Perilaku Bela Negara 2. Nilai–Nilai Dasar ASN 3. Kedudukan dan Peran PPPK untuk mendukung terwujudnya Smart Governance sesuai dengan ketentuan peraturan perundang- undangan 1. Pengenalan Susunan Organisasi dan Tata Kerja 2. Pengenalan Jabatan 3. Pengenalan Manajemen Kinerja Organisasi 4. Penerapan Fungsi dan Tugas ASN di Tempat Kerja
- 11. MATA PELATIHAN KURIKULUM PENGENALAN FUNGSI DAN TUGAS ASN (45 JP) (Keplan Nomor 289 Tahun 2022, Bab 2, Bagian D) www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara No Agenda Mata Pelatihan 1 Sikap Perilaku Bela Negara 1. Wawasan Kebangsaaan dan Nilai-Nilai Bela Negara 2. Analisis Isu Kontemporer 3. Kesiapsiagaan Bela Negara 2 Nilai-Nilai Dasar ASN 1. Berorientasi Pelayanan 2. Akuntabel 3. Kompeten 4. Harmonis 5. Loyal 6. Adaptif 7. Kolaboratif 3 Kedudukan dan Peran PPPK untuk mendukung terwujudnya Smart Governance sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan 1. Manajemen ASN 2. Smart ASN (Integritas, Nasionalisme, Wawasan Global, IT dan Bahasa Asing, Hospitality/ Orientasi Pelayanan, Networking, Entrepreneurship).
- 12. STRUKTUR MATERI ORIENTASI (Keplan Nomor 289 Tahun 2022, Bab 2, Bagian D) Struktur materi Orientasi dilaksanakan selama 45 (empat puluh lima) JP yang dilaksanakan melalui pembelajaran mandiri melalui Swajar PPPK www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara
- 13. STRUKTUR MATERI ORIENTASI (Keplan Nomor 289 Tahun 2022, Bab 2, Bagian D) www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara No Agenda JP 1. Overview Kebijakan Penyelenggaraan Orientasi 3 JP 2. Agenda 1: Sikap Perilaku Bela Negara a. Wawasan Kebangsaan dan Nilai-Nilai Bela Negara 3 JP b. Analisis Isu Kontemporer 3 JP c. Kesiapsiagaan Bela Negara 3 JP 3 Agenda 2: Nilai-Nilai Dasar ASN a. Berorientasi Pelayanan 3 JP b. Akuntabel 3 JP c. Kompeten 3 JP d. Harmonis 3 JP e. Loyal 3 JP f. Adaptif 3 JP g. Kolaboratif 3 JP
- 14. STRUKTUR MATERI ORIENTASI www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara No Agenda JP 4 Agenda 3: Kedudukan dan Peran PPPK untuk mendukung terwujudnya Smart Governance sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan a. Manajemen ASN 3 JP b. Smart ASN 3 JP 5 Penugasan Membuat Jurnal 3 JP 6 Evaluasi Akademik 3 JP Total 45 JP
- 15. MATA PELATIHAN KURIKULUM PENGENALAN NILAI DAN ETIKA PADA INSTANSI PEMERINTAH (MINIMAL 16 JP) (Keplan Nomor 289 Tahun 2022, Bab 2, Bagian D) www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara No Mata Pelatihan Deskripsi JP (minimal).. Klasikal/Non Klasikal 1 Pengenalan Susunan Organisasi dan Tata Kerja a. Visi dan Misi Organisasi b. Tugas dan Fungsi Organisasi c. Tugas dan Fungsi Unit Organisasi Mata Pelatihan ini membekali Peserta dengan pengetahuan tentang visi dan misi, dan tugas fungsi organisasi serta tugas dan fungsi unit organisasi. 4 JP 2 Pengenalan Jabatan a. Tugas & Uraian Jabatan b. Tanggung Jawab Jabatan c. Pedoman Pelaksanaan Pekerjaan Mata Pelatihan ini membekali Peserta dengan pengetahuan, keterampilan dan sikap perilaku terkait dengan tugas dan uraian jabatan, dan tanggung jawab jabatannya 4 JP 3 Pengenalan Manajemen Kinerja Organisasi a. Perencanaan Kinerja b. Pelaksanaan Kinerja c. Penilaian Kinerja Mata Pelatihan ini membekali Peserta dengan kemampuan untuk menyusun perencanaan kinerja, merumuskan sasaran kerja pegawai, menjelaskan pelaksanaan kinerja dan penilaian kinerja dalam organisasi. 4 JP 4 Penerapan Fungsi dan Tugas ASN di Tempat Kerja a. Sharing hasil pembelajaran BerAKHLAK b. Penerapan nilai-nilai BerAKHLAK dan menjalankan fungsi dan tugas ASN Mata Pelatihan ini diberikan untuk membekali Peserta dengan kegiatan pembelajaran untuk memaknai dan menginternalisasi nilai-nilai BerAKHLAK dalam menjalankan fungsi dan tugas ASN di tempat kerja 4 JP
- 16. BIAYA ORIENTASI PPPK (Keplan Nomor 289 Tahun 2022, Bab 3, Bagian B) www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara Pembiayaan program Orientasi dibebankan pada anggaran Instansi Pemerintah asal Peserta. Pengenalan Fungsi dan Tugas ASN adalah ”0” Rupiah Pengenalan Nilai dan Etika pada Instansi Pemerintah disesuaikan dengan kebutuhan dan jalur pelatihan
- 17. PELAKSANAAN ORIENTASI KURIKULUM NILAI DAN ETIKA Dapat dilaksanakan secara klasikal dan non-klasikal disesuaikan dengan kondisi dan kemampuan instansi. Disarankan menggunakan metode non- klasikal untuk efisiensi biaya. Pelaksanaan klasikal dapat dilakukan jika tersedia anggaran atau fasilitas teknologi informasi belum memadai www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara
- 18. 1.Mendaftarkan Status Kepegawaian PPPK pada sistem informasi BKN; 2.Menyusun Program Orientasi Pengenalan Nilai dan Etika pada Instansi Pemerintah sesuai dengan karakteristik Masing-masing dengan Materi: Pengenalan Susunan Organisasi dan Tata Kerja, Pengenalan Jabatan, Pengenalan Manajemen Kinerja Organisasi dan Penerapan Fungsi dan Tugas ASN di Tempat Kerja; 3.Menerbitkan Sertifikat untuk Orientasi Pengenalan Nilai dan Etika pada Instansi Pemerintah; 4.Membuat Laporan atas Pelaksanaan Orientasi yang memuat informasi jumlah peserta orientasi. www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara (Keplan Nomor 289 Tahun 2022, Bab 3, Bagian C) PERAN INSTANSI PEMERINTAH
- 19. 1.Peserta mulai mengakses dengan rekomendasi dari Instansi 2.Peserta harus memastikan telah mengakses seluruh materi dan mengunggah Jurnal. 3.Peserta memastikan bahwa sudah memenuhi batas kelulusan dan sudah mensubmit nilai pada menu Evaluasi Akademik 4.Peserta sudah mengupload foto sertifikat di menu profile Upload Foto Sertifikat. Pastikan status Foto berubah menjadi “Download Photo” www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara PENTING DIINGAT PADA SAATAKSESMOOC PPPK
- 20. LOGIN AKSES MATERI Link : http://swajar- pppkpintar.lan.go.id/ Username & Password : NIP & NIK Hari ke-1dihitung Ketika peserta akses materi Materi ada pada menu : Course dan Micro Learning Peserta diharuskan mengupload foto u/ sertifikat UPLOAD JURNAL Mengupload dalam bentuk PDF & ukuran max 5 MB Dapat dibuka ketika mengakses seluruh materi Jurnal berisi rangkuman seluruh agenda mata Orientasi EVALUASI AKADEMIK Evaluasi akan dibuka di hari ke-15 Bisa mencoba berulang kali jika belum lulus dan nilai kurang memuaskan Berbentuk pilihan ganda & waktu 90 menit Ketika terlewat hari, akan masuk sesi remedial REMEDIAL Remedial dibuka di hari ke 16– 30 Masa percobaan pengerjaan remedial dapat dilakukan beberapa kali sampai lulus GENERATE E-SERTIFIKAT Sertifikat akan diproses selama 20 hari kerja Sertifikat bisa diproses jika peserta sudah lulus evaluasi dan upload foto Tidak lulus Lulus Sertifikat dapat diunduh di masing2 akun peserta Sertifikat ada pada menu profil dan tempat upload foto yang akan digantikan oleh sertifikat UNDUH E-SERTIFIKAT ALUR SWAJAR ORIENTASI PPPK www.lan.go.id humas_lan LAN_RI Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara
- 21. humas_lan LAN_RI www.lan.go.id Humas LAN RI Lembaga Administrasi Negara TERIMA KASIH